实际收到复议申请后当天是否算工作日，需结合具体情况判断，但通常不算在法定审查期限的起始日之内。以下从不同角度为你详细分析：

一、工作日的一般定义

工作日通常指的是法律规定的正常工作的时间，一般不包括法定节假日和周末。在劳动仲裁或行政复议等法律程序中，工作日的概念用于计算期限，确保程序的公正和效率。

二、复议申请收到当天的处理

1. 行政复议法相关规定：

   • 根据《中华人民共和国行政复议法》的相关规定，行政复议机关收到行政复议申请后，应当在五日内进行审查。这里的“五日”指的是工作日，且从收到申请的次日起算。也就是说，如果行政复议机关在某一天收到了复议申请，那么这一天通常不计入五日的审查期限内，审查期限从次日开始计算。

2. 实际操作中的处理：

   • 在实际操作中，行政复议机关在收到复议申请后，会进行登记、审查申请材料是否齐全等初步工作。这些工作虽然可能在收到申请的当天进行，但并不意味着当天就计入了审查期限。审查期限的计算是从收到申请的次日正式开始的。

三、特殊情况下的处理

• 如果行政复议机关在收到复议申请后，发现申请材料不齐全或者表述不清楚，会要求申请人补正。在这种情况下，补正的期限通常也不计入审查期限内。申请人补正后，行政复议机关会重新计算审查期限。

四、建议与注意事项

• 及时关注审查进展：如果你提交了复议申请，建议及时关注行政复议机关的审查进展，确保自己的权益得到及时保障。
• 保留好相关证据：在提交复议申请时，务必保留好相关证据和申请材料的复印件，以备不时之需。
• 咨询专业律师：如果你对复议申请的处理过程或结果有任何疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。

综上所述，实际收到复议申请后当天通常不算在法定审查期限的起始日之内，而是从次日开始计算。如果你在复议申请过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我提问。