工伤鉴定并非直接在医院进行，而是由劳动能力鉴定委员会负责，并在其指定的医疗机构进行相关医学检查，最终由劳动能力鉴定委员会根据检查结果和专家意见作出鉴定结论。以下从多个角度为你详细解析：
一、工伤鉴定的权威机构
劳动能力鉴定委员会：
- 根据《工伤保险条例》第二十四条，省、自治区、直辖市及设区的市级劳动能力鉴定委员会由社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表及用人单位代表组成。
- 它的主要职责是负责对工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行鉴定，并出具鉴定结论。
指定医疗机构：
- 在工伤鉴定过程中，指定医疗机构提供必要的医学检查服务，如身体机能检测、伤病诊断等。
- 这些医疗机构需要具备相应资质，并由劳动能力鉴定委员会指定。
二、工伤鉴定流程中的医学检查环节
申请与受理：
- 工伤职工或其近亲属、用人单位在工伤认定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
- 申请时需提交相关材料，包括工伤认定决定书、医疗诊断证明等。
医学检查：
- 劳动能力鉴定委员会在受理申请后，会安排工伤职工到指定的医疗机构进行医学检查。
- 医疗机构会根据工伤职工的伤情进行必要的检测和诊断，并出具医学检查报告。
专家鉴定与结论作出：
- 劳动能力鉴定委员会从医疗卫生专家库中随机抽取相关专家组成专家组。
- 专家组根据医学检查报告和工伤职工的实际情况提出鉴定意见。
- 劳动能力鉴定委员会根据专家意见作出鉴定结论，并出具劳动能力鉴定书。
三、实际案例与注意事项
- 实际案例：假设某职工在工作中受伤，经治疗伤情相对稳定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。鉴定委员会安排该职工到指定的医疗机构进行医学检查，检查后专家组根据检查结果提出鉴定意见，最终鉴定委员会作出鉴定结论，认定该职工为九级伤残。
- 注意事项：
- 工伤职工应积极配合劳动能力鉴定委员会和指定医疗机构的工作，按时参加医学检查。
- 如对鉴定结论不服，可以在收到鉴定结论之日起15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
四、法律依据
- 《工伤保险条例》第二十四条明确规定了劳动能力鉴定委员会的组成、职责及专家库的建立，为工伤鉴定提供了法律保障。
综上所述，工伤鉴定是一个涉及多个环节和部门的专业过程。如果你或你身边的人遇到了工伤问题，需要了解工伤鉴定的具体流程或需要法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供全面、专业的法律建议。