核心结论：现役军人父母打工工资被拖欠，可通过协商、投诉、申请劳动仲裁、提起诉讼等途径解决，同时可寻求军人所在部队协助。以下是具体分析：

1. 协商解决

   • 尝试友好沟通：现役军人父母可以先尝试与拖欠工资的雇主进行友好协商，明确告知对方拖欠工资的行为违反了法律规定，要求其尽快支付工资。在协商过程中，要注意保留好相关的沟通记录，如聊天记录、通话录音等，这些证据在后续维权过程中可能会起到重要作用。
   • 提出合理诉求：在协商时，要明确提出支付工资的具体时间、方式等合理诉求，避免模糊不清导致协商无果。例如，可以要求雇主在某个具体日期前以银行转账的方式支付全部拖欠工资。

2. 投诉举报

   • 向劳动监察部门投诉：如果协商无果，现役军人父母可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位的劳动用工情况进行监督检查，对拖欠工资等违法行为进行查处。投诉时，需要提供相关的证据材料，如劳动合同、工资条、工作证等，以证明自己与用人单位存在劳动关系以及工资被拖欠的事实。
   • 向其他相关部门反映：除了劳动监察部门，还可以根据具体情况向其他相关部门反映。例如，如果用人单位是国有企业或事业单位，可以向其上级主管部门反映；如果涉及建筑领域拖欠农民工工资问题，可以向当地的建设行政主管部门投诉。

3. 申请劳动仲裁

   • 准备仲裁申请材料：现役军人父母可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请仲裁时，需要提交仲裁申请书、身份证复印件、证据材料等。仲裁申请书应当载明劳动者的基本信息、用人单位的基本信息、仲裁请求和所根据的事实、理由等内容。
   • 参加仲裁庭审：劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，会安排开庭审理。在庭审过程中，现役军人父母需要陈述自己的诉求和事实理由，并提供相关证据进行证明。仲裁庭会根据双方提供的证据和陈述进行调解或裁决。如果对仲裁裁决不服，可以在规定的时间内向人民法院提起诉讼。

4. 提起诉讼

   • 准备诉讼材料：如果对劳动仲裁裁决不服或者劳动争议仲裁委员会不予受理仲裁申请，现役军人父母可以向人民法院提起诉讼。提起诉讼时，需要准备起诉状、身份证复印件、证据材料等。起诉状应当明确原告、被告的基本信息、诉讼请求、事实和理由等内容。
   • 参与诉讼过程：人民法院受理案件后，会安排开庭审理。在庭审过程中，要按照法官的指引进行陈述、举证、质证等诉讼活动。法院会根据双方提供的证据和法律规定作出判决。如果用人单位不履行判决，可以申请法院强制执行。

5. 寻求军人所在部队协助

   • 部队可提供支持：现役军人所在部队在得知军人父母工资被拖欠的情况后，可以出面与用人单位进行沟通协调，利用部队的影响力和权威性，促使用人单位尽快支付工资。
   • 协助收集证据：部队还可以协助现役军人父母收集相关证据，如工作证明、工资欠条等，为后续的维权行动提供有力支持。