结论：普通教师退休十年后入股并担任职务，在法律层面通常是可行的，但需满足一定条件并遵守相关法律法规。以下从多个角度进行详细分析：
一、法律资格与限制
退休人员身份：退休人员，包括退休教师，在法律上享有与其他公民同等的权利和义务，除非法律另有特别规定。因此，退休教师入股并担任职务，在身份上并无直接障碍。
公司法规定：根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，股东可以是自然人、法人或其他组织。退休教师作为自然人，具备成为公司股东的资格。同时，公司法并未对股东的年龄、职业或退休状态作出限制性规定。
职务担任：退休教师入股后，若希望担任职务（如董事、监事等），需满足公司章程或相关法律法规对职务担任者的资格要求。这些要求通常包括但不限于：具备完全民事行为能力、无犯罪记录、符合特定职位的专业或经验要求等。退休教师若满足这些条件，即可担任职务。
二、实际操作中的考虑因素
公司章程与内部规定：除了法律法规外，公司章程和内部规定也可能对股东和职务担任者的资格作出额外要求。因此，退休教师在入股并担任职务前，应仔细审查公司章程和相关内部规定，确保自己符合所有要求。
利益冲突与竞业禁止：退休教师在入股并担任职务时，需考虑是否存在利益冲突或违反竞业禁止的情况。例如，若退休教师原工作单位与入股公司存在竞争关系，或退休教师在原工作单位有未了结的竞业禁止义务，则可能面临法律风险。
健康状况与工作能力：虽然法律未对退休人员的年龄或健康状况作出直接限制，但退休教师在入股并担任职务时，仍需考虑自己的健康状况和工作能力是否能够胜任相关职务。
三、法律建议与风险提示
法律咨询：在入股并担任职务前，退休教师应咨询专业律师，了解相关法律法规和公司章程的要求，确保自己的行为合法合规。
合同审查：退休教师应仔细审查入股协议和职务任命合同等法律文件，确保自己的权益得到充分保障。
风险提示：退休教师应充分了解入股和担任职务可能带来的法律风险，如公司经营风险、职务责任风险等，并做好相应的风险防范措施。
总结与进一步思考：普通教师退休十年后入股并担任职务，在法律层面通常是可行的，但需满足一定条件并遵守相关法律法规。退休教师在实际操作中应仔细审查公司章程和内部规定、考虑利益冲突与竞业禁止问题、评估自己的健康状况和工作能力，并在必要时咨询专业律师以获取法律建议。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。