分公司经理并不必然是清算组成员，其是否担任清算组成员取决于具体情况和法律规定。以下从不同角度进行分析：

1. 清算组成员的构成原则：

   • 根据《中华人民共和国公司法》及相关司法解释，清算组的成员通常由公司股东、董事或有关机关确定的人员组成。这些人员应具备相应的专业能力和独立性，以确保清算工作的公正、有效进行。
   • 分公司作为公司的分支机构，并不具有独立的法人资格，其经理虽然负责分公司的日常运营，但并不直接代表公司进行清算工作。

2. 分公司经理担任清算组成员的可能性：

   • 在某些情况下，如果分公司经理具备清算工作所需的专业知识和能力，且公司股东或董事认为其适合担任清算组成员，那么分公司经理有可能被选为清算组成员。
   • 然而，这并非必然情况。清算组成员的选任应综合考虑多种因素，包括成员的专业背景、独立性、对公司业务的了解程度等。

3. 分公司经理不担任清算组成员的合理性：

   • 分公司经理作为公司分支机构的负责人，其主要职责是管理分公司的日常运营，而非处理公司的清算事务。
   • 清算工作涉及复杂的法律、财务和业务问题，需要由具备相应专业知识和经验的人员来处理。因此，即使分公司经理具备某些方面的能力，也不一定适合担任清算组成员。

4. 法律建议：

   • 对于公司而言，在选任清算组成员时，应充分考虑成员的专业背景、独立性和对公司业务的了解程度，确保清算工作的顺利进行。
   • 对于分公司经理而言，如果其被选为清算组成员，应认真履行职责，确保清算工作的公正、有效进行；如果未被选为清算组成员，也应积极配合清算工作，提供必要的协助和支持。

总结来说，分公司经理并不必然是清算组成员，其是否担任清算组成员取决于具体情况和法律规定。在选任清算组成员时，公司应综合考虑多种因素，确保清算工作的顺利进行。如有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。