结论：是否退还剩余租金，主要取决于租赁合同中的具体约定以及承租人提前解约的原因和性质。以下从不同角度进行分析：
合同有明确约定：
- 如果租赁合同中明确规定了承租人提前解约时剩余租金的退还方式（如全额退还、部分退还或不予退还），则应按照合同约定执行。这是基于合同自由原则，即双方当事人在合同中约定的权利和义务应当得到尊重和履行。
合同无明确约定：
- 承租人无过错解约：如果承租人因不可抗力（如自然灾害、政府行为等）或出租人违约（如未提供符合约定的房屋、未履行维修义务等）导致无法继续履行合同，承租人有权提前解约，并要求出租人退还剩余租金。此时，出租人应退还剩余租金，并可能需承担违约责任。
- 承租人有过错解约：如果承租人因自身原因（如工作变动、个人喜好变化等）提前解约，且合同中未约定剩余租金的退还方式，则出租人有权根据实际情况决定是否退还剩余租金。从公平原则出发，出租人可能会扣除承租人已使用期间的租金后，退还剩余部分；但也有权基于承租人违约而拒绝退还剩余租金。这取决于双方协商的结果以及出租人的意愿。
法律后果与建议：
- 法律后果：如果出租人拒绝退还剩余租金，而承租人认为应当退还，双方可能因此产生纠纷。此时，承租人可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷。
- 建议：
- 对于出租人而言，建议在租赁合同中明确约定承租人提前解约时剩余租金的退还方式，以避免纠纷的发生。
- 对于承租人而言，在签订租赁合同时应仔细阅读合同条款，特别是关于提前解约和租金退还的约定。如果合同中无明确约定，且因自身原因需要提前解约，应与出租人进行友好协商，争取达成双方都能接受的解决方案。
示例：假设租赁合同中约定“承租人提前解约的，出租人有权扣除已使用期间的租金后，退还剩余租金”，则承租人提前解约时，出租人应按照此约定执行。如果合同中无此约定，且承租人因工作变动需要提前解约，出租人可能会根据实际情况决定是否退还剩余租金，或者要求承租人承担一定的违约责任。
进一步思考：在实际操作中，租赁合同的条款可能因地区、房屋类型、租赁期限等因素而有所不同。因此，在签订租赁合同时，双方应充分考虑各种可能的情况，并在合同中明确约定各自的权利和义务。如果遇到纠纷，应及时咨询专业律师，以便更好地维护自己的合法权益。