关于妇女权益保护中关于性骚扰的规定，主要可以从以下几个方面进行阐述：

1. 法律定义与构成要件：

   • 法律定义：性骚扰通常指的是违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人实施与性有关的、具有性暗示或性侵犯性质的行为。这种行为不仅侵犯了受害者的人格尊严，也违反了社会公德和法律法规。
   • 构成要件：要构成性骚扰，一般需要满足几个要件：一是行为具有性暗示或性侵犯性质；二是违背了受害者的意愿；三是行为对受害者造成了心理或身体上的不适或伤害。

2. 相关法律法规：

   • 《中华人民共和国民法典》：该法典明确规定了禁止性骚扰，并规定了机关、企业、学校等单位应当采取合理的预防、受理投诉、调查处置等措施，防止和制止利用职权、从属关系等实施性骚扰。这为受害者提供了法律保障，也明确了单位在预防性骚扰方面的责任。
   • 《中华人民共和国妇女权益保障法》：该法也强调了禁止对妇女实施性骚扰，并规定了受害妇女有权向单位和有关机关投诉。同时，对于违反规定实施性骚扰的，将依法给予处分；构成违反治安管理行为的，依法给予治安管理处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3. 性骚扰的类型与表现形式：

   • 言语性骚扰：包括不适当的性暗示、性玩笑、性评论等。这种骚扰形式往往通过口头或书面方式进行，对受害者造成心理上的不适或伤害。
   • 非言语性骚扰：包括通过身体接触、展示性器官或性图片、发送性短信或电子邮件等方式进行的骚扰。这种骚扰形式更加直接和恶劣，对受害者造成的伤害也更为严重。

4. 受害者的权益保护与救济途径：

   • 投诉与举报：受害者可以向所在单位、学校或相关机关进行投诉和举报，要求单位或机关采取措施制止性骚扰行为，并对加害者进行处分。
   • 法律诉讼：如果性骚扰行为严重到构成犯罪或违反治安管理行为，受害者可以向公安机关报案，并依法提起刑事诉讼或民事诉讼，要求加害者承担法律责任并赔偿损失。
   • 心理支持与辅导：性骚扰行为往往对受害者造成心理上的创伤和困扰，因此受害者可以寻求专业的心理支持与辅导，帮助自己走出阴影，恢复心理健康。

5. 预防性骚扰的措施与建议：

   • 加强宣传教育：通过宣传教育提高公众对性骚扰的认识和重视程度，形成全社会共同抵制性骚扰的良好氛围。
   • 完善制度保障：机关、企业、学校等单位应建立健全预防性骚扰的制度和机制，明确责任分工和处置流程，确保性骚扰行为能够得到及时有效的处理。
   • 增强自我保护意识：个人应增强自我保护意识，学会识别性骚扰行为并勇敢拒绝和抵制。同时，在遭遇性骚扰时应及时寻求帮助和支持，维护自己的合法权益。

总结来说，妇女权益保护中关于性骚扰的规定涵盖了法律定义、相关法律法规、性骚扰的类型与表现形式、受害者的权益保护与救济途径以及预防性骚扰的措施与建议等多个方面。这些规定为受害者提供了法律保障和救济途径，也明确了单位和社会在预防性骚扰方面的责任和义务。如果你或你身边的人遭遇了性骚扰行为，请及时寻求帮助和支持，并依法维护自己的合法权益。