将公司变更给别人确实存在多重风险，这些风险涉及民事、行政及刑事方面。以下是对这些风险的详细分析，以及相应的防范建议：
一、民事方面
债务风险：
- 风险描述：若公司存在未清偿的债务，在无法履行还款义务时，债权人可能会要求新的法定代表人（或接收公司的一方）承担相应责任。这可能包括限制高消费行为，如乘坐飞机、高铁软卧等，以及在金融机构贷款或办理信用卡的限制。
- 防范建议：在接收公司前，务必详细审查公司的财务报表和债务状况，确保对公司债务有清晰了解，并评估自身承担债务的能力。
合同违约风险：
- 风险描述：若公司在经营过程中签订的合同出现违约情况，新的法定代表人可能会被牵扯其中，面临供应商或其他合同方的追偿或法律措施。
- 防范建议：审查公司现有合同，特别是即将到期或存在履行风险的合同，评估潜在违约风险，并考虑在接收公司前与合同方进行协商，以减轻或避免潜在责任。
侵权赔偿风险：
- 风险描述：公司经营活动若对他人造成侵权（如知识产权侵权、产品质量问题），新的法定代表人可能因管理不善而被要求承担个人责任。
- 防范建议：了解公司历史侵权记录，加强公司内部管理和合规审查，确保公司经营活动符合法律法规要求，避免未来侵权行为的发生。
二、行政方面
行政处罚风险：
- 风险描述：公司若存在行政违法行为（如偷税漏税、虚假注册、非法经营等），行政机关在对公司进行处罚的同时，也可能对新的法定代表人进行罚款、警告等行政处罚。
- 防范建议：查询公司历史行政处罚记录，确保公司合法合规经营，并在接收公司后加强内部管理，避免未来行政违法风险。
市场准入限制风险：
- 风险描述：若公司因严重违法违规行为受到处罚，新的法定代表人可能会被限制在一定期限内不得担任其他企业的法定代表人、董事、监事、高级管理人员等职务。
- 防范建议：了解公司行业准入规定，评估自身职业发展规划与潜在限制之间的冲突，并在接收公司前考虑这些限制对个人职业发展的影响。
三、刑事方面
单位犯罪风险：
- 风险描述：在我国刑法中，部分罪名实行双罚制，即对公司判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。作为新的法定代表人，若参与公司决策、组织实施等行为导致犯罪，可能会被追究刑事责任。
- 防范建议：深入了解公司业务模式、决策流程及潜在法律风险点，确保个人不参与任何违法犯罪活动，并在接收公司后加强公司合规管理，建立健全内部监督机制。
安全责任风险：
- 风险描述：在特定行业（如矿山、建筑施工等），若公司发生重大安全事故，新的法定代表人可能因安全生产管理不善而承担刑事责任。
- 防范建议：加强公司安全生产管理，建立健全安全规章制度，确保提供必要的安全保障措施，并定期进行安全检查和培训，提高员工安全意识。
总结与建议：将公司变更给别人是一项复杂且风险较高的法律行为。在做出决定前，应充分了解公司运营状况、财务状况及法律义务，并评估自身承担风险的能力。通过谨慎决策和有效防范，可以最大限度地降低潜在风险，保护个人合法权益。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询，我将根据你的具体情况提供针对性的法律帮助。