建筑老板被纪委留置近一年，最终结果会因具体案情和证据情况而有所不同，但通常可能涉及以下几种情况：

1. 若查实存在违法违纪行为：

   • 行政处罚或刑事责任：如果纪委在调查过程中发现该建筑老板存在违法违纪行为，如贪污受贿、滥用职权等，那么根据违法违纪的严重程度，他可能会面临行政处罚，如警告、罚款、没收违法所得等，或者更严重的刑事责任，如有期徒刑、罚金等。留置期间，纪委会收集相关证据，一旦证据确凿，将移送司法机关处理。
   • 具体案例参考：在实际操作中，类似案例中，被留置人员若被查实存在严重违法违纪行为，往往会受到法律的严惩。例如，某建筑公司老板因行贿被留置，后经调查证实，被判处有期徒刑数年，并处罚金。

2. 若未查实存在违法违纪行为：

   • 解除留置措施：如果纪委在调查过程中未能发现该建筑老板存在违法违纪行为，或者证据不足以支持违法违纪的指控，那么根据相关规定，纪委应当解除留置措施，并通知其所在单位或家属。
   • 恢复名誉与补偿：在解除留置后，如果该建筑老板因留置措施而遭受了名誉损害或经济损失，他有权要求相关部门恢复名誉，并在必要时寻求法律途径进行补偿。不过，这一过程中需要提供充分的证据来证明自己的损失。

3. 留置期限的合法性考量：

   • 留置期限规定：根据《中华人民共和国监察法》的相关规定，留置期限一般不得超过三个月，特殊情况下可以延长一次，延长时间不得超过三个月。因此，建筑老板被留置近一年，已经超出了法定留置期限。
   • 超期留置的法律后果：如果纪委在留置过程中超出了法定期限，且未能提供充分的理由和证据来支持其延长留置的决定，那么该建筑老板或其家属有权向相关部门提出申诉或投诉，要求纠正超期留置的行为，并可能因此获得相应的法律救济。

针对您的情况，我建议：

• 保持沟通：如果该建筑老板的家属或朋友能够与其取得联系（在合法合规的前提下），建议他们保持沟通，了解留置期间的最新情况，并及时向律师反馈。
• 寻求法律帮助：鉴于留置期限已经较长，且可能涉及复杂的法律问题，我建议家属尽快咨询专业律师，了解留置的合法性、可能的法律后果以及应对策略。律师可以根据具体情况提供针对性的法律建议和帮助。
• 关注案件进展：家属应密切关注纪委或司法机关的案件进展公告，及时了解案件的最新动态和结果。

最后需要强调的是，每个案件都有其独特性和复杂性，因此最终结果会因具体案情和证据情况而有所不同。如果您或您的亲友遇到类似情况，请务必保持冷静，及时寻求法律帮助，以维护自己的合法权益。