午托班打小孩的赔偿计算需根据具体伤害情况、责任划分及实际损失综合确定，主要涉及医疗费、护理费、精神损害赔偿等项目。以下从不同角度展开分析：

1. 责任划分是赔偿计算的前提

• 午托班责任：若午托班工作人员因故意或过失（如体罚、管理失职）导致小孩受伤，午托班需承担主要或全部责任。根据《民法典》第1199条，无民事行为能力人（8岁以下）在午托班受伤，机构若不能证明已尽到教育、管理职责，应承担侵权责任。
• 监护人责任：若小孩自身存在过错（如挑衅、违反规则），可能减轻午托班责任，但实践中儿童过错认定较严格，需充分证据支持。
• 第三方责任：若伤害由其他小孩造成，午托班未及时制止的，可能需承担补充责任。

2. 赔偿项目及计算标准

• 医疗费：凭发票据实赔偿，包括检查、治疗、药品、住院等费用。若需后续治疗（如整容、康复），可一并主张。
• 护理费：根据小孩伤情及医嘱，由监护人护理的，可按当地护工标准或监护人实际收入计算护理期费用。
• 交通费：就医产生的合理交通费用，需保留票据。
• 营养费：根据医嘱或鉴定结论，按当地标准计算（如每天50-100元）。
• 精神损害赔偿：若伤害导致小孩严重心理创伤（如恐惧、抑郁），可主张精神损害赔偿，金额需结合伤情、年龄及当地司法实践（通常几千至数万元不等）。
• 其他费用：如因伤误课需补课的费用、辅助器具费等，需提供证据证明必要性。

3. 赔偿流程建议

• 固定证据：立即报警并保留伤情照片、监控录像、医疗记录、证人证言等。
• 协商调解：与午托班沟通，要求书面赔偿方案，可邀请社区或教育部门介入调解。
• 诉讼途径：若协商无果，可向法院起诉，需准备起诉状、证据材料及赔偿清单。诉讼中可申请伤残鉴定（若构成伤残，赔偿项目增加残疾赔偿金）。

4. 特殊情形提示

• 刑事责任：若工作人员行为构成故意伤害（如轻伤以上），可能面临刑事处罚，此时可提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。
• 保险理赔：若午托班购买了责任险，可要求保险公司直接赔付。

行动建议：立即带小孩就医并保留所有票据，与午托班协商时明确要求书面赔偿方案，若协商困难可联系我进一步分析证据并制定诉讼策略。