关于雇佣司机非法侵占的立案金额标准，需根据具体罪名和法律规定来确定，一般而言，职务侵占罪的立案标准为6万元以上。以下是详细分析：

1. 罪名确定：

   • 雇佣司机非法侵占公司或雇主财物，可能涉及的罪名主要是职务侵占罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，构成职务侵占罪。

2. 立案金额标准：

   • 职务侵占罪的立案金额标准，根据最新的司法解释和地区经济发展水平，一般设定为6万元以上。这意味着，如果雇佣司机非法侵占的财物价值达到或超过6万元，就达到了职务侵占罪的立案标准，公安机关应当予以立案侦查。
   • 需要注意的是，不同地区可能根据当地经济发展状况和司法实践，对立案金额标准进行适当调整。因此，在具体案件中，还需参考当地的具体规定。

3. 法律后果：

   • 如果雇佣司机的行为构成职务侵占罪，将面临刑事处罚。根据侵占数额的大小和情节的严重程度，可能被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，可能被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

4. 建议与措施：

   • 对于雇主而言，一旦发现雇佣司机存在非法侵占财物的行为，应立即收集相关证据，如财务记录、监控录像、证人证言等，以便在报警时提供给公安机关。
   • 同时，雇主也可以考虑与雇佣司机进行协商，尝试通过和解的方式解决纠纷，以节省时间和成本。但如果协商无果或雇佣司机拒绝承认侵占行为，雇主应及时向公安机关报案，维护自身合法权益。

总结来说，雇佣司机非法侵占的立案金额标准一般设定为6万元以上，具体还需参考当地的规定。如果雇主发现雇佣司机存在此类行为，应及时收集证据并报警，以便公安机关依法进行侦查和处理。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。