公司并非支付每一笔款项都需要写支付条，但建议根据具体情况保留支付凭证。以下从不同角度为你详细分析：

一、法律要求层面

从法律角度来看，并没有明确规定公司支付每一笔款项都必须写支付条。然而，在商业实践中，支付凭证（如发票、收据、转账记录等）是证明交易发生和款项支付的重要证据。这些凭证在发生纠纷时，能够为公司提供有力的法律支持，证明公司已经履行了支付义务。

二、公司内部管理层面

1. 财务管理需要：公司为了加强财务管理，通常会要求员工在支付款项时填写支付申请单或报销单等，并附上相关的支付凭证。这样做有助于公司跟踪资金流向，确保资金使用的合规性和透明性。
2. 内部控制要求：为了防范财务风险和舞弊行为，公司可能会建立严格的内部控制制度，要求员工在支付款项时遵循一定的流程和审批程序。这些流程和程序往往包括填写支付条或相关单据，以便公司进行审计和监督。

三、实际操作建议

1. 保留支付凭证：无论公司是否要求写支付条，建议公司在支付每一笔款项时都保留好相关的支付凭证，如发票、收据、转账记录等。这些凭证在发生纠纷时能够为公司提供有力的证据支持。
2. 根据交易性质决定：对于一些小额、频繁的交易，公司可能不需要每次都填写详细的支付条。但是，对于大额交易或重要交易，建议公司填写支付条或相关单据，并附上详细的交易信息和支付凭证，以便公司进行管理和监督。
3. 完善内部制度：公司可以根据自身的实际情况和需要，制定完善的支付管理制度和流程，明确支付条的填写要求和审批程序。这样有助于公司加强财务管理和内部控制，防范财务风险和舞弊行为。

四、可能的风险与后果

如果公司没有保留好支付凭证或没有按照内部制度要求填写支付条，可能会面临以下风险：

1. 财务纠纷：在发生财务纠纷时，公司可能无法提供足够的证据来证明自己已经履行了支付义务，从而面临经济损失和法律风险。
2. 内部控制失效：如果公司没有建立完善的支付管理制度和流程，可能会导致内部控制失效，增加财务风险和舞弊行为的发生概率。

总结来说，虽然法律没有明确规定公司支付每一笔款项都必须写支付条，但为了加强财务管理和内部控制，防范财务风险和舞弊行为，建议公司根据实际情况保留好支付凭证，并在必要时填写支付条或相关单据。如果你在公司法务方面还有其他疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。