公司监事并非不能拿股份，是否持有股份取决于公司的具体类型以及公司章程的特别规定。以下从多个角度为你详细分析：

法律规定角度

1. 有限责任公司：

   • 根据《公司法》第五十一条，监事会成员中应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表。这表明，有限责任公司的监事既可以是股东，也可以是职工代表等非股东人员。职工代表的比例不得低于三分之一，且这些职工代表通常是由公司员工通过民主选举产生，不必然持股。
   • 因此，在有限责任公司中，监事是否持股并非法定要求，而是由公司自行决定。

2. 股份有限公司：

   • 依据《公司法》第一百一十七条，股份有限公司的监事会也应包含股东代表和职工代表，且职工代表的比例也有明确要求。这同样确认了股份有限公司的监事可以是不持股的人员。
   • 对于股份有限公司，特别是上市公司，虽然股权结构复杂，但法律并未强制要求监事必须持股。监事的选任和持股情况可能受到更多关注和限制，但这并不意味着监事不能持股。

公司章程角度

• 公司章程作为公司的基本法律文件，对监事的持股情况可能有明确规定。如果章程允许监事持股，则监事可以根据章程规定来持有股份；如果章程禁止监事持股，则监事不得持有公司股份。
• 因此，在判断监事是否持股时，应首先查阅公司章程的相关规定。

实际情况与职责角度

1. 不持有股份的监事：

   • 在许多公司，尤其是大型上市公司中，常有外部专业人员担任监事。他们凭借专业知识和丰富经验，能够独立、客观地对公司经营管理进行监督，维护股东和公司的整体利益。这些外部监事通常并不持有公司股份。
   • 此外，由公司职工代表担任监事也是常见做法。这些职工代表熟悉公司业务和运营，能够更有效地发现潜在问题并及时提出改进建议。他们同样不必然持股。

2. 持有股份的监事：

   • 公司内部股东也可被选举为监事。这类监事在享有资产收益等股东权利的同时，也承担着对公司财务、董事和高级管理人员执行职务行为的监督职责。他们持股可以增强其对公司的关注和责任感。
   • 在某些特定情况下，或者根据公司章程的特别规定，监事可能需要持有一定数量的股份。这种情况并非普遍，而是基于公司的特殊需求或治理安排。

法律建议

• 如果你正在考虑担任公司监事或选任监事，建议首先查阅公司章程的相关规定，了解监事是否需要持股以及持股的具体要求。
• 同时，无论监事是否持股，都应认真履行其监督职责，确保公司董事和高级管理人员的行为符合法律、法规及公司章程的规定，从而保护公司和股东的利益。

总结来说，公司监事是否持股并没有一个统一的答案。它取决于公司的类型、结构以及公司章程的具体规定。在实际操作中，建议根据具体情况进行灵活处理，并遵循相关法律法规和公司章程的规定。如果你有任何疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。