律师通常不属于灵活就业人员。以下是对此问题的详细分析：

1. 灵活就业人员的定义：

   • 灵活就业人员通常指的是那些没有与用人单位建立全日制劳动关系，而是以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活形式就业的人员。他们可能从事个体经营、自由职业、临时工作等，不依赖于固定的雇主和工作时间。

2. 律师的职业特点：

   • 律师是依法取得律师执业证书，接受委托或者指定，为当事人提供法律服务的专业人员。他们通常与律师事务所建立劳动关系（尽管也存在独立执业的律师，但即便如此，他们也不完全符合灵活就业的定义），以律师事务所的名义接受委托，为当事人提供法律服务。
   • 律师的工作具有专业性、稳定性和持续性，他们需要遵守律师职业道德和执业规范，为当事人提供高质量的法律服务。这与灵活就业人员的工作性质存在显著差异。

3. 律师与灵活就业人员的区别：

   • 劳动关系：律师通常与律师事务所建立劳动关系，而灵活就业人员则没有固定的雇主。
   • 工作性质：律师的工作具有专业性和稳定性，需要持续为客户提供法律服务；而灵活就业人员的工作则可能更加灵活多变，不依赖于固定的客户或项目。
   • 社会保障：律师作为律师事务所的员工，通常享有完善的社会保障制度，如养老保险、医疗保险等；而灵活就业人员则可能需要自行承担这些费用。

4. 特殊情况：

   • 当然，也存在一些律师选择独立执业，不加入任何律师事务所，以个人名义接受委托提供法律服务。然而，即便在这种情况下，他们也不完全符合灵活就业人员的定义，因为他们仍然需要遵守律师职业道德和执业规范，为当事人提供高质量的法律服务，且其收入来源和稳定性也与典型的灵活就业人员有所不同。

总结与建议：

• 律师通常不属于灵活就业人员，他们与律师事务所建立劳动关系，以专业、稳定和持续的方式为当事人提供法律服务。
• 如果您对律师的职业身份或灵活就业人员的定义有进一步疑问，或者您在劳动工伤方面遇到其他法律问题，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况，提供专业的法律意见和帮助。