在我国，有多种法律手段可以切实保障女性权益，这些手段涵盖了法律基础、具体措施以及社会支持等多个层面。以下是一些主要的法律手段和措施：

1. 宪法保障：

   • 平等权利：根据《中华人民共和国宪法》，妇女在政治、经济、文化、社会和家庭生活等各个方面享有与男子平等的权利。这是保障妇女权益的最高法律依据，为其他法律法规的制定提供了基础。

2. 专门法律保护：

   • 《中华人民共和国妇女权益保障法》：这是专门保护妇女权益的基本法，详细规定了妇女在政治、经济、文化、社会和家庭等各个领域应享有的权利，并明确了相应的保护措施和法律责任。例如，该法规定了妇女在就业、教育、健康、婚姻家庭等方面的平等权利，以及遭受侵害时的救济途径。

3. 其他相关法律法规：

   • 《中华人民共和国劳动法》及《女职工劳动保护特别规定》：这些法律法规强调男女平等的就业权利，禁止性别歧视，并对女职工在孕期、产期、哺乳期的劳动权益保护作出具体规定。例如，规定用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
   • 《中华人民共和国民法典》（婚姻家庭编）：该编保障妇女在婚姻家庭中的平等地位，规定了夫妻财产分割时照顾女方权益的原则，以及在离婚时对生活困难妇女的经济帮助等。
   • 《中华人民共和国反家庭暴力法》：该法旨在预防和制止家庭暴力，保护家庭成员的合法权益，特别是妇女和儿童的权益。它规定了家庭暴力的定义、预防措施、处置方式以及法律责任等。

4. 具体措施与支持：

   • 完善法律法规体系：国家不断修订和完善相关法律法规，以适应社会发展和妇女权益保护的新需求。同时，加强法律的宣传和教育，提高全社会对妇女权益的认识和尊重。
   • 加强执法和监督：劳动保障监察部门等加大监督检查力度，依法查处用人单位的性别歧视行为。同时，设立专门的监督机构或渠道，接受社会对妇女权益保护工作的监督和反馈。
   • 促进妇女参与社会发展：政府和社会各界积极开展针对妇女的职业技能培训，提高妇女的就业能力和职业素养。同时，提供个性化的就业指导和咨询服务，帮助妇女制定合理的职业规划。此外，还出台优惠政策鼓励和支持妇女创业。
   • 加强妇女健康保障：完善妇女健康服务体系，为妇女提供全方位、全生命周期的健康服务。加强妇女健康宣传教育，提高妇女的自我保健意识和能力。同时，关注特殊群体妇女的健康，如贫困妇女、残疾妇女、老年妇女等。

5. 社会支持与救助：

   • 妇女权益保护组织：各类妇女权益保护组织在宣传法律知识、提供法律咨询、协助妇女维权等方面发挥着重要作用。
   • 法律援助与司法救助：对于经济困难或特殊案件的妇女，可以提供法律援助或司法救助，确保她们能够平等地获得法律保护。

举例说明：

• 如果一位女性在就业过程中遭遇性别歧视，她可以依据《中华人民共和国劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》等法律法规，向劳动保障监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
• 如果一位女性在婚姻家庭中遭受家庭暴力，她可以依据《中华人民共和国反家庭暴力法》的规定，向公安机关报案或向人民法院申请人身安全保护令，以保护自己的人身安全。

建议：

• 女性应增强法律意识，了解自己的权益和义务，学会运用法律武器维护自己的合法权益。
• 在遭遇侵权时，应及时收集证据并寻求法律帮助，以便更好地维护自己的权益。

总结：我国通过构建完善的法律体系、加强执法和监督、促进妇女参与社会发展、加强妇女健康保障以及提供社会支持与救助等多方面的努力，切实保障了妇女的各项权利。如果你有任何关于女性权益保护的法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。