焊工没证被抓到，将面临一系列严厉的处罚措施，具体罚款金额及其他处罚依据不同情况而定。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：

一、依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》的处罚

1. 对生产经营单位的处罚：

   • 若生产经营单位使用未取得特种作业操作证的焊工上岗作业，将被责令限期改正，并可处5万元以下的罚款。
   • 逾期未改正的，将面临停产停业整顿，并处5万元以上10万元以下的罚款。同时，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员也将处以1万元以上2万元以下的罚款。

2. 对特种作业人员的处罚：

   • 若焊工伪造、涂改或使用伪造的特种作业操作证，将受到警告，并处以1000元以上5000元以下的罚款。
   • 若转借、转让、冒用特种作业操作证，则将受到警告，并处以2000元以上10000元以下的罚款。

二、依据《中华人民共和国消防法》的处罚

• 若焊工无证作业行为引发火灾事故或存在严重消防安全隐患，将面临警告或者500元以下罚款。
• 情节严重的，如在重要场所进行无证作业或因无证作业受过处罚后再次作业，将处5日以下拘留。
• 若无证作业行为引发火灾事故，构成犯罪的，将依法追究刑事责任，可能涉及失火罪等罪名，面临三年以上七年以下有期徒刑的刑罚。

三、依据《中华人民共和国安全生产法》的处罚

• 生产经营单位若使用未取得特种作业操作证的焊工进行作业，将被责令限期改正，并处以五万元以下的罚款。
• 逾期未改正的，还将面临停产停业整顿和五万元以上十万元以下的罚款。
• 对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，也将处以一万元以上二万元以下的罚款。

四、其他注意事项

• 民事赔偿责任：若无证焊工在作业过程中发生安全事故，造成人员伤亡或财产损失，除面临上述行政处罚外，还可能需承担民事赔偿责任。
• 刑事责任：在严重情况下，无证上岗导致重大安全事故或构成其他犯罪的，焊工及相关责任人还可能面临刑事责任的追究。

五、建议与总结

• 持证上岗：焊工作为特种作业人员，必须依法取得相应的特种作业操作证方可上岗作业。这是保障生产安全、避免法律风险的基本要求。
• 用人单位责任：用人单位应严格审查员工资质证书，避免雇佣无证焊工上岗作业。否则，将面临法律处罚和潜在的安全风险。
• 增强安全意识：所有焊工应增强安全意识，严格遵守法律法规和操作规程，确保作业安全。

综上所述，焊工没证被抓到将面临严厉的处罚措施，包括罚款、拘留甚至刑事责任。因此，建议所有焊工务必持证上岗，用人单位也应加强安全管理，共同维护良好的安全生产环境。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。