结论：公司制私人诊所的法人、中医师、药学人员一般不可以是同一个人，但具体还需根据诊所的实际情况、人员资质以及相关法律法规的要求来综合判断。以下从不同角度进行分析：

1. 法人角色与职责：

   • 法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。在公司制私人诊所中，法人通常代表诊所对外进行法律行为，承担法律责任。
   • 法人的职责更侧重于诊所的整体运营、管理以及法律事务的处理，而非直接参与医疗或药学服务。

2. 中医师角色与职责：

   • 中医师是具备中医专业知识，能够从事中医诊疗活动的专业人员。
   • 中医师的职责是提供中医诊疗服务，包括诊断、治疗、开具处方等，这需要专业的中医知识和技能。

3. 药学人员角色与职责：

   • 药学人员是具备药学专业知识，能够从事药品调配、发放、咨询等工作的专业人员。
   • 药学人员的职责是确保药品的安全、有效、合理使用，提供药学服务，这同样需要专业的药学知识和技能。

4. 法律法规要求：

   • 根据相关法律法规，医疗机构（包括私人诊所）的设立和运营需要满足一定的条件，包括人员资质、设施设备、管理制度等。
   • 对于公司制私人诊所，其法人、中医师、药学人员通常需要分别具备相应的资质和条件，且这些角色在职责上存在明显差异，因此一般要求由不同的人员担任。
   • 特别是药学服务方面，根据《药品管理法》等相关规定，药学人员必须具备相应的药学专业学历或职称，并经过专业培训，取得药学专业技术资格后方可从事药学工作。这进一步限制了同一人同时担任中医师和药学人员的可能性。

5. 实际操作与风险考量：

   • 从实际操作角度来看，同一人同时担任法人、中医师和药学人员可能会面临时间分配、精力分散等问题，影响诊所的运营效率和医疗服务质量。
   • 从风险控制角度来看，将不同职责分配给不同人员有助于降低医疗事故和法律纠纷的风险，保护诊所和患者的合法权益。

建议：

• 如果您打算设立公司制私人诊所，建议根据诊所的实际情况和法律法规的要求，合理配置人员，确保法人、中医师、药学人员等关键岗位由具备相应资质和条件的人员担任。
• 如果您对具体的人员配置或相关法律法规有疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。