您好，关于异地代缴社保是否合法的问题，我可以给您一个详细且清晰的解答。

首先，需要明确的是，异地“挂靠”代缴社保是违法的。这一行为违反了《劳动法》和《社会保险法》的相关规定，这两部法律均明确指出，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，并缴纳社会保险费。而“挂靠”代缴社保，实际上是通过虚构劳动关系来骗取社会保险待遇，这是不被法律所允许的。

进一步地，2022年3月18日起施行的《社会保险基金行政监督办法》也对此类行为进行了明确规定。该办法指出，通过虚构个人信息、劳动关系，或使用伪造、变造、盗用他人身份证明等手段来虚构社会保险参保条件、违规补缴，并骗取社会保险待遇的，将受到严厉的处罚，包括责令退回骗取的社会保险金，并处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。

除了法律风险外，“挂靠”代缴社保还存在诸多实际危害。一方面，由于不存在真实的劳动关系，劳动者的相关权益很难得到保障。例如，一旦遭遇“黑心”代缴机构，可能会出现资金被挪用或机构拿钱跑路的情况，导致劳动者缴纳的社保“打了水漂”，不仅钱没了，社保关系和相应待遇也不复存在。另一方面，“挂靠”代缴社保也并不省钱。代缴的社保金额全部由个人承担，包括单位和个人应缴的部分，此外还可能被代缴机构收取各类服务费用，根本无法达到“省钱”的目的。

那么，对于没有用人单位的自由职业者、全职宝妈、离职过渡人员或无业人员来说，如何合法参保呢？其实，您可以选择以灵活就业人员的身份参加社会保险。具体来说，有两种制度可供选择：一是以个人身份参加企业职工基本养老保险，这是多数灵活就业人员选择的参保方式；二是在户籍地参加城乡居民基本养老保险。这两种方式的参保手续都不麻烦，您可以通过线上或线下的渠道轻松办理参保登记。

最后，我想提醒您的是，社保缴纳的年限和金额往往与购房、买车、落户、子女教育等资格挂钩，因此请务必通过合法的途径参保，以保障自己的权益不受损害。希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或疑虑，欢迎随时向我提问。