国家工作人员因侵权行为导致死亡，其近亲属可以依法获得相应的赔偿，主要包括丧葬费、死亡赔偿金以及被扶养人生活费等。以下是对这些赔偿项目的详细解释：
丧葬费：
- 丧葬费是因处理国家工作人员的丧葬事宜而产生的费用。
- 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，丧葬费通常按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
死亡赔偿金：
- 死亡赔偿金是对国家工作人员因侵权行为导致死亡而给予其近亲属的经济补偿。
- 死亡赔偿金的计算通常与受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准相关，具体计算年限根据受害人的年龄和当地统计数据确定。例如，如果受害人年龄在60周岁以下，死亡赔偿金一般按照20年计算；60周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；75周岁以上的，按5年计算。
被扶养人生活费：
- 如果国家工作人员在死亡前有需要扶养的未成年人或者无劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属，这些被扶养人有权获得生活费赔偿。
- 被扶养人生活费的计算根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
特殊情况说明：
- 如果国家工作人员的死亡是由于工作原因导致的，那么除了上述侵权赔偿外，还可能涉及工伤保险赔偿。根据《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡，其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
- 在具体案件中，赔偿项目和金额可能因地区、案件具体情况以及相关法律法规的更新而有所变化。因此，在处理此类案件时，建议咨询专业律师以获取最准确的法律信息和赔偿计算。
建议与行动：
- 如果您或您的家人遇到类似情况，建议尽快收集相关证据，如医疗记录、死亡证明、工作证明等，以便在后续的法律程序中维护自己的合法权益。
- 您可以向我咨询具体的法律程序和赔偿计算问题，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议和帮助。