针对您提出的“久钱不还怎么办”的问题，这确实是一个让人头疼的情况。不过，别担心，根据不同的情况，我们有多种途径可以尝试解决这个问题。以下是一些详细且具有深度的建议：
一、针对劳动报酬或合作款项拖欠
向劳动保障监察机构举报投诉：
- 如果您是劳动者，遇到老板欠薪的情况，可以直接向用工所在地的劳动保障监察部门投诉举报。他们会依法进行调查，并帮助您追回拖欠的工资。
向劳动争议仲裁机关申请仲裁：
- 当老板拖欠工资或拒绝支付工伤赔偿时，您可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。但请注意，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从您知道或应当知道权利被侵害之日起计算。
通过法律援助或政府督办：
- 您还可以寻求法律援助，或者通过中国法律服务网等渠道反映线索。对于群众反映强烈、带有普遍性的问题，人社部等部门会直接派员实地督办，并公开曝光典型问题。
针对中小企业款项拖欠：
- 如果您是中小企业，遇到国家机关、事业单位或大型企业拖欠款项，可以通过国家中小企业政策信息互联网发布平台的“清欠登记平台”进行登记投诉。
联系国务院“互联网+督查”平台：
- 如果政府及其有关部门拖欠款项，或政府部门不作为、慢作为，您可以通过国务院“互联网+督查”平台反映问题。该平台会征集意见建议与问题线索，并督促相关部门及时解决。
二、针对个人借款或债务纠纷
尝试友好协商：
- 首先，您可以尝试与债务人进行友好协商，了解他们拖欠款项的原因，并寻求双方都能接受的解决方案。
申请支付令：
- 如果协商无果，且债权债务关系明确、合法，没有其他债权债务纠纷，您可以考虑向法院申请支付令。支付令是一种便捷、快捷、高效、便民的法律文书，可以迫使债务人在限期内履行给付金钱或有价证券的义务。
- 申请支付令的条件：
- 请求给付金钱、有价证券的案件，且数额确定、已经到期。
- 债权债务关系明确、合法。
- 债权人与债务人之间没有其他债权债务纠纷。
- 支付令能够送达债务人。
- 申请支付令的材料：
- 支付令申请书，包括申请人和被申请人的身份信息、请求事项、事实和理由等。
- 申请人与被申请人的主体资格信息，如身份证复印件、营业执照等。
- 证明债权存在、到期的相关证据，如借条、转账凭证等。
提起诉讼：
- 如果支付令申请被驳回或债务人提出异议，或者您不愿意申请支付令，您还可以选择向法院提起诉讼。通过法律途径来维护自己的合法权益。
三、其他建议
保留证据：
- 在整个过程中，请务必保留好所有与债务相关的证据，如借条、转账记录、聊天记录等。这些证据将在后续的协商、申请支付令或提起诉讼中起到关键作用。
寻求专业帮助：
- 如果您对法律程序不熟悉或感到困惑，可以寻求专业律师或法律援助机构的帮助。他们可以提供专业的法律建议和指导，帮助您更好地维护自己的权益。
希望以上建议能对您有所帮助。在处理这类问题时，请保持冷静和理性，通过合法途径来维护自己的权益。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。