单位偷水是犯法的行为。以下从不同角度为你详细分析：

法律定性

从法律层面来看，偷水行为属于盗窃行为的一种，只不过盗窃的对象是水资源。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，构成盗窃罪。虽然水资源本身可能并不直接以“财物”的形式出现，但在法律上，水资源属于国家所有，单位或个人未经许可擅自取用，实际上是对国家财产的一种侵占，符合盗窃罪的构成要件（在司法实践中，对于偷水行为，通常会根据偷水的数量、价值以及造成的后果等因素，来综合判断是否构成犯罪以及犯罪的严重程度）。

法律后果

1. 行政处罚：

   • 如果单位偷水的行为尚未达到刑事犯罪的程度，但违反了《中华人民共和国水法》等相关行政法规，那么单位可能会面临水行政主管部门的行政处罚。这些处罚可能包括罚款、责令停止违法行为、限期采取补救措施等。

2. 刑事处罚：

   • 如果单位偷水的行为构成了盗窃罪，那么单位及其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可能会面临刑事处罚。根据盗窃的数额和情节严重程度，可能会被判处拘役、有期徒刑，并处罚金或者没收财产。

实际案例与启示

在实际生活中，已经有一些单位因为偷水行为而受到了法律的制裁。例如，某些工厂为了节省水费，擅自改装水表或者绕过水表直接取水，这种行为一旦被发现，就会面临严重的法律后果。这些案例告诉我们，单位在用水方面必须严格遵守法律法规，不得擅自取用或者浪费水资源。

建议与措施

1. 加强法律意识：

   • 单位应该加强对员工的法律教育，提高员工的法律意识，让员工明白偷水行为的违法性和严重性。

2. 完善用水管理制度：

   • 单位应该建立完善的用水管理制度，明确用水责任人和用水量，定期对用水情况进行检查和审计，确保用水合法合规。

3. 积极配合水行政主管部门的工作：

   • 单位应该积极配合水行政主管部门的工作，按照要求安装水表、缴纳水费，并接受水行政主管部门的监督和检查。

如果你或你所在的单位在用水方面存在疑问或者需要法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律意见和帮助。