您好，关于离职证明是否都是一式两份的问题，我可以为您详细解答。

离职证明是劳动关系结束的重要凭证，它详细记录了员工的基本信息、入职与离职日期、所在部门及担任职务等关键内容，并需加盖公司公章以生效。通常情况下，为了确保双方权益，离职证明会开具两联：一联由公司留存，作为员工离职的官方记录；另一联则交给员工本人，作为其离职的证明文件，便于后续办理各种手续，如入职新公司、申请失业金、转移人事关系、社保和公积金等。

因此，离职证明一般是一式两份的，公司留存一份，员工留存一份。这样的做法既符合常规流程，也有助于保障双方的合法权益。

如果您在离职过程中遇到公司未按照常规开具离职证明，或者对离职证明的内容有疑问，建议您及时与公司沟通协商，确保离职证明的准确性和完整性。如果公司拒绝开具或开具的离职证明不符合规定，您还可以通过法律途径维护自己的权益。

希望这个解答能够帮到您，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。