针对您提出的“严重职务犯罪怎么处理”这一问题，我将从多个方面为您详细解答。
首先，严重职务犯罪是一个涉及多方主体和多个法律程序的复杂问题。它主要指的是国家机关、国有公司、企业事业单位及人民团体工作人员利用职务之便，实施的具有严重社会危害性的犯罪行为。对于这类犯罪，我国法律有严格且详细的规定。
一、犯罪嫌疑人及家属的应对策略
保持冷静并咨询专业律师：一旦得知涉嫌严重职务犯罪，犯罪嫌疑人及其家属应首先保持冷静，尽快寻求专业刑事辩护律师的帮助。律师能够分析案件性质、可能面临的法律后果，并提供专业的法律建议，指导犯罪嫌疑人正确应对调查。
配合调查并维护合法权益：犯罪嫌疑人有义务配合监察机关或司法机关的调查工作，如实陈述事实。同时，要了解并维护自己依法享有的各项权利，如获得律师帮助的权利、申请回避的权利等。在调查过程中，若发现非法取证等侵犯自身合法权益的情况，应及时向相关部门反映。
认罪态度与从宽处罚：若犯罪嫌疑人主动认罪认罚、自动投案、真诚悔罪悔过，或积极配合调查工作、如实供述监察机关还未掌握的违法犯罪行为，以及积极退赃、减少损失或有重大立功表现，可能获得从宽处罚的建议。
二、单位的应对策略
内部初步调查与配合外部调查：单位在发现可能存在严重职务犯罪线索后，应进行初步内部调查，了解基本情况，收集相关证据材料，但要确保调查过程合法合规。当监察机关或司法机关介入时，单位应积极配合，提供必要的协助。
加强内部管理：借此机会全面审视单位的管理制度、监督机制等，查找漏洞和风险点，完善内部规章制度，加强对员工的法制教育和职业道德教育，预防类似职务犯罪行为再次发生。
三、监察机关与司法机关的处理程序
立案调查：监察机关对收到的严重职务犯罪线索进行受理登记，并开展初步核实工作。经初核认为存在职务犯罪事实并需要追究法律责任的，依法予以立案，并通过一系列调查措施全面收集证据。
审查起诉：案件移送检察机关后，检察机关会对案件进行全面审查，包括对犯罪事实、证据、法律适用等方面进行审查。认为符合起诉条件的，向人民法院提起公诉；不符合的，可以作出不起诉决定。
审判判决：人民法院对提起公诉的严重职务犯罪案件进行审理，根据查明的事实、证据和有关的法律规定，分别作出有罪判决、无罪判决等裁判结果。对于严重职务犯罪，法院通常会根据犯罪的性质、情节轻重等依法判处相应刑罚，如有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。
执行判决：若被告人被认定有罪，将根据犯罪的性质、情节轻重等依法判处相应刑罚。被告人应积极配合执行判决，服从法律制裁。
四、具体职务犯罪的处罚规定
以贪污罪和受贿罪为例，这两种犯罪都是严重职务犯罪中的常见类型。根据我国《刑法》的规定：
贪污罪：国家工作人员利用职务便利，侵吞、窃取、骗取或以其他手段非法占有公共财物的，根据贪污数额及情节轻重，可处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或没收财产；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑，并处罚金或没收财产。
受贿罪：国家工作人员利用职务便利，索取他人财物，或非法收受他人财物并为他人谋取利益的，处罚与贪污罪基本相同，依据受贿所得数额及情节轻重进行量刑。索贿行为将从重处罚。
综上所述，严重职务犯罪的处理涉及多个方面和多个法律程序。各方主体都应依法依规行事，确保案件的公正合法处理。犯罪嫌疑人及其家属应积极配合调查并维护自身合法权益；单位应加强内部管理并积极配合外部调查；监察机关与司法机关应严格遵循法律程序，确保案件的公正审理与判决。如果您或您身边的人涉及此类问题，建议尽快咨询专业法律人士以获取更具体的法律帮助。