工伤鉴定时所需的一寸照片，需满足以下具体要求：

1. 照片尺寸与规格：

   • 照片应为一寸标准尺寸，即25mm×35mm（或表述为2.5cm×3.5cm），且必须为近期正面免冠彩色证件照。
   • 若提交电子照片，需满足特定像素要求，一般多为295×413px左右，但具体像素可能因地区或机构而异，建议提前咨询当地工伤认定机构以获取准确信息。

2. 照片背景：

   • 背景颜色通常为纯色，以白色或浅蓝色居多。选择背景色时，应确保能够清晰凸显面部特征，便于识别和存档。
   • 具体背景颜色要求可能因地区或机构而有所不同，因此需根据当地工伤保险机构的规定执行。

3. 人物形象与着装：

   • 面部应清晰无遮挡，五官完整呈现，头发不得遮住眉毛、眼睛和耳朵。表情自然，双眼睁开正视镜头。
   • 着装应得体，建议穿着深色有领的上衣或正装、职业装，避免穿着与背景颜色相近的衣物，以保证照片的对比度和清晰度。
   • 不得佩戴墨镜、帽子、口罩等可能影响面部识别的配饰，但因宗教信仰等特殊情况必须佩戴的，需提前向工伤认定机构说明情况并获得认可。
   • 避免化浓妆，以确保照片的真实性和自然性。

4. 照片质量：

   • 照片应图像清晰、色彩还原准确，无模糊、重影、斑点等瑕疵。
   • 电子照片的分辨率要足够高，以保证打印出来后依然清晰可辨，无高光、亮斑。
   • 照片应为本人近期（一般要求为近6个月内）拍摄的真实照片，不得使用翻拍、PS合成等虚假照片。

5. 数量与其他要求：

   • 根据当地工伤保险机构的具体要求准备相应数量的照片，一般为几张备用，具体数量可能因地区或机构而异。
   • 部分地区或机构可能对照片的电子版格式（如JPEG、PNG等）、文件大小、分辨率等有具体要求，需提前咨询并确认。

重要提示：

• 在准备照片前，务必直接咨询当地负责工伤认定的劳动保障行政部门或工伤保险机构，以获取最准确的照片要求信息。因为不同地区或机构可能对照片的具体要求存在细微差异。
• 遵循所有规定和要求，确保申请材料的完整性和合规性，这是提高工伤认定效率和成功率的关键。

法律背景与建议：

• 工伤鉴定是确定工伤等级和享受工伤保险待遇的重要环节，而照片作为鉴定材料之一，其合规性直接影响到鉴定的顺利进行。
• 因此，建议受伤员工在准备照片时，务必认真对待，确保照片的真实性和合规性。如有任何疑问或不确定之处，可直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议和指导。