您好，关于工伤认定去人社局需要准备的证据材料，我为您详细解答如下：
首先，您需要准备工伤认定申请表。这份表格应当详细填写事故发生的时间、地点、原因以及职工的伤害程度等基本情况，这是工伤认定的重要依据。
其次，您需要提供与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。这可以是劳动合同、工资单、工作证、考勤记录等，用以证明您与用人单位之间的劳动关系。
再者，医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）也是必不可少的。这份证明应当由医疗机构出具，详细说明您的伤情或职业病情况，是工伤认定的重要医学依据。
除了上述基本材料外，根据具体情况，您可能还需要提供以下特殊证明材料：
如果在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害，您需要提交公安部门的证明或其他有效证明。
如果因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明，您需要提交公安部门出具的证明或者其他有效证明。
如果在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，您需要提交公安交警部门出具的事故责任认定书或者相关部门出具的有效证明。
如果在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡，您需要提交突发疾病死亡证明或医疗机构出具的抢救证明。
如果在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害，您需要提交县级以上人民政府或相关部门的有效证明。
如果因战、因公负伤致残的转业复员军人旧伤复发，您需要提交《革命伤残军人证》以及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认。
在准备材料时，请务必确保所有材料的真实性和完整性。如果材料不完整，社会保险行政部门会一次性书面告知您需要补正的全部材料。您按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理您的工伤认定申请。
最后，关于工伤认定的时限，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。工伤认定决定作出后，社会保险行政部门会在20日内将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达给您和您的用人单位，并抄送社会保险经办机构。
希望以上解答能够帮助到您，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。