您好，关于您提出的“下岗一年后再领失业金是否合法”的问题，我可以为您详细解答。

首先，要明确的是，失业后申领失业保险金并没有严格的时间限制。根据《人力资源社会保障部办公厅关于进一步推进失业保险金“畅通领、安全办”的通知》中的规定，不得以超过60日申领期限为由拒发失业保险金。这意味着，即使您下岗已经超过一年，只要您符合申领失业保险金的条件，仍然可以提出申领。

那么，申领失业保险金需要满足哪些条件呢？主要有两点：一是失业人员和单位需要共同缴纳失业保险费满1年；二是失业必须属于非因本人意愿中断就业。这里的“非因本人意愿中断就业”包括多种情形，比如劳动合同期满或用人单位主体资格消亡终止劳动合同、用人单位因生产经营发生严重困难等原因解除劳动合同、协商一致解除劳动合同等。

具体到您的情况，如果您在下岗前已经和单位共同缴纳了失业保险费满1年，并且下岗是非因您本人意愿的，那么即使您已经下岗一年，您仍然有权申领失业保险金。当然，如果您之前已经领取过部分失业保险金，但尚未领完，且在领取期间重新就业后再次失业，那么您的领取期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但最长不得超过24个月。

综上所述，下岗一年后再领失业金是合法的，只要您符合申领失业保险金的条件。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。