公司账户资金转到私人账户是否违法，这并非一个简单的是非问题，而是需要依据具体的转账情况以及相关法律法规的遵循来综合判断。以下是我从多个角度为你详细分析的情况：
合法情况
支付员工薪酬与福利：
- 公司依法向员工支付工资、奖金、补贴等劳动报酬，或报销员工因公产生的费用，是合法且常见的操作。这种转账需确保有完善的薪资制度和财务记录，且通过正规渠道（如银行转账）进行支付。例如，公司按月依据考勤和绩效核算工资，并通过银行将款项转入员工个人账户。
股东合法分红：
- 公司在盈利后，按照公司章程和相关法律法规进行利润分配，并向股东分红是合规的。分红过程需经过股东会决议，并有明确的利润分配方案和财务记录。比如，有限责任公司年度结算后，按股东会决议分配红利至股东私人账户。
合法拆借与借款：
- 在符合法律法规的前提下，公司可将部分资金拆借给股东或其他关联方，并转入其个人账户。此行为需确保资金用途的合法性和合规性，经过严格的审批和监管程序，并签订规范的借款合同。例如，公司员工因突发疾病向公司借款，公司审批后将款项打入员工账户。
向个人经营者采购或支付劳务报酬：
- 当公司从个人经营者处购买商品或服务，或向个人支付劳务费用（如设计费、咨询费等）时，按合同约定支付款项至对方个人账户是合法的。但需确保有正式的采购合同、验收报告、劳务合同及付款凭证，并依法代扣代缴个人所得税。
正常业务往来中的支付：
- 若公司与私人之间存在真实的交易关系，如采购商品、接受服务等，公司可基于合同约定向个人账户支付相应款项。此时需保留好相关合同、发票、交易记录等凭证。
非法情况
偷税漏税：
- 公司为逃避纳税义务，将收入直接打入私人账户而不记账是违法的。此行为违反了税收征管法，可能导致严重的税务后果，包括补缴税款、滞纳金及罚款，甚至可能构成犯罪，承担刑事责任。
挪用资金：
- 公司管理人员或其他人员未经授权擅自将公司资金转入私人账户用于个人用途或非公司业务，可能构成挪用资金罪。根据刑法规定，此类行为将面临刑事处罚。
公款私存：
- 将公司账户的资金私自转入个人账户并存储是违法的，违反了《中华人民共和国商业银行法》的相关规定。
洗钱等违法犯罪活动：
- 若公司账户资金转到私人账户是为了掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质，如毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪等，将构成洗钱等违法犯罪行为，受到法律的严厉制裁。
抽逃出资：
- 公司股东在公司成立后以减少出资为目的将公司资金转入私人账户是违法的。此行为损害了公司和其他股东的利益，违反了公司法规定。
注意事项与建议
- 额度限制：公转私的转账额度通常受到银行的限制，具体限制额度需参考各个银行的具体规定。
- 税收问题：若公转私的金额超过一定标准，可能被视为企业收入，需缴纳相应税款。因此，在进行公转私转账时，需注意相关税收规定，并依法履行纳税义务。
- 风险防范：公转私转账存在一定的风险，如被诈骗、洗钱等。因此，需加强风险防范意识，确保资金安全。建议公司建立健全的内部控制机制，加强对资金流动的监管和审计。
综上所述，公司账户资金转到私人账户并非必然违法，关键在于转账是否有合法依据、是否符合财务制度和法律法规规定。在进行此类转账时，公司应确保转账行为的合法性和合规性，并遵循相关的法律法规和程序要求。如果你对此有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。