结论概述：原公务员因受贿罪刑满释放后，60多岁从业确实存在一些特殊限制，这些限制主要涉及职业禁止和从业限制等方面，其法律依据主要包括《中华人民共和国刑法》和《中华人民共和国公务员法》等相关规定。
一、职业禁止方面的限制
禁止从事公务员相关职业：
- 根据《中华人民共和国刑法》第三十七条之一的规定，因利用职业便利实施犯罪，或者实施违背职业要求的特定义务的犯罪被判处刑罚的，人民法院可以根据犯罪情况和预防再犯罪的需要，禁止其自刑罚执行完毕之日或者假释之日起从事相关职业，期限为三年至五年。对于原公务员因受贿罪被判刑的情况，若法院认为有必要，可以禁止其在刑满释放后的一定期限内从事公务员相关职业。
- 此外，《中华人民共和国公务员法》第二十六条也明确规定，曾因犯罪受过刑事处罚的，不得录用为公务员。这意味着，原公务员在刑满释放后，将无法再次被录用为公务员。
其他职业禁止：
- 除了公务员职业外，如果原公务员在受贿过程中涉及了其他特定职业（如金融、法律等），且这些职业有明确的从业禁止规定，那么其在刑满释放后也可能面临相应的职业禁止。这主要取决于具体职业的法律法规和监管要求。
二、从业限制方面的考量
社会评价与信任度：
- 原公务员因受贿罪被判刑，其社会评价和信任度会受到严重影响。这可能导致其在刑满释放后，在寻找其他工作时面临更多的困难和挑战。许多雇主在招聘时可能会考虑候选人的道德品质和职业操守，而受贿罪记录无疑会成为一个重要的负面因素。
特定行业从业限制：
- 某些特定行业（如金融、教育、医疗等）可能对从业人员的道德品质和职业操守有更高的要求。在这些行业中，原公务员因受贿罪被判刑的记录可能会成为其从业的障碍。具体限制取决于各行业的法律法规和监管政策。
三、法律依据
《中华人民共和国刑法》：
- 该法第三十七条之一规定了职业禁止的相关内容，为法院在判决时提供了法律依据。
- 同时，该法还规定了受贿罪的刑罚和处罚原则，为打击受贿犯罪提供了有力的法律武器。
《中华人民共和国公务员法》：
- 该法第二十六条明确规定了不得录用为公务员的情形，包括曾因犯罪受过刑事处罚的。
- 此外，该法还规定了公务员的录用、考核、晋升等方面的制度，为公务员队伍的建设和管理提供了法律保障。
四、建议与提醒
- 对于原公务员而言，刑满释放后应积极面对生活，努力寻找适合自己的职业方向。同时，应加强自我约束和道德修养，避免再次陷入犯罪的泥潭。
- 在寻找工作时，应如实告知雇主自己的犯罪记录（在法律允许的范围内），并努力通过自己的能力和表现来赢得雇主的信任和认可。
- 如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律意见和建议。