退休人员交通受伤后是否有误工费，主要取决于其是否因交通事故导致实际劳动收入减少。若存在收入减少的情况，则可以依法主张误工费；若无实际收入减少，则通常不支持误工费的主张。以下从不同情况为您详细分析：

一、一般情况：无误工费

对于大多数已退休并享受养老保险待遇或领取退休金的退休人员来说，由于其已退出工作岗位，不再从事有收入的工作，因此不存在因交通事故导致正常工作收入减少的情况。在这种情况下，退休人员通常无法主张误工费。

二、特殊情况：有误工费

1. 从事返聘工作

   • 法律分析：若退休人员被原单位返聘或其他单位聘用，有固定收入，且因交通事故受伤导致无法正常工作，收入减少，则可主张误工费。此时，退休人员需要提供返聘合同、工资单、收入减少证明等相关证据来支持其主张。
   • 举例：老李退休后被返聘至一家公司，每月有固定工资。某日，老李在上班途中被车撞伤，住院治疗无法工作，单位因此停发了他的工资。此时，老李可以依法主张误工费，并提供相关证据予以支持。

2. 从事个体经营或兼职工作

   • 法律分析：退休人员若自己从事个体经营活动或兼职工作，因交通事故受伤导致经营或兼职中断，收入受影响，同样可主张误工费。此时，退休人员需要提供营业执照、收入流水、纳税证明等相关材料来证明其收入状况和因事故导致的收入减少情况。
   • 举例：王阿姨退休后开了一家小店，经营得有声有色。某日，王阿姨在去进货的路上被车撞伤，住院治疗期间小店无法正常营业，收入大幅减少。此时，王阿姨可以依法主张误工费，并提供相关证据予以支持。

三、误工费的计算依据

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条，误工费的计算主要基于受害人的误工时间和收入状况。具体来说：

• 误工时间：根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。若受害人因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。
• 收入状况：若受害人有固定收入，误工费按实际减少的收入计算；若受害人无固定收入，则按照其最近三年的平均收入计算；若不能举证证明最近三年的平均收入状况，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。

四、索赔过程中的注意事项

在实际索赔过程中，退休人员需根据具体情况准备充分的证据来支持自己的主张。这些证据应能够清晰、准确地证明其存在实际的劳动收入以及因交通事故而导致的收入减少情况。同时，退休人员还应严格遵循相关法律法规和司法解释的规定，确保法律适用的准确性和公正性。

综上所述，退休人员交通受伤后是否有误工费，需根据其是否因交通事故导致实际劳动收入减少来判断。如有减少，则可依法主张误工费，并提供相关证据予以支持。如果您有具体的法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。