针对您提出的“工伤认定条件之一‘因工外出交通事故’需要什么证明”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确的是，当职工因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明时，这属于工伤认定的范畴。针对您提到的“因工外出交通事故”这一特定情况，为了进行工伤认定，您需要准备并提交以下关键证明材料：
工伤认定申请表：
- 这是申请工伤认定的基础表格，您需要详细填写事故发生的时间、地点、原因以及伤害情况等信息。
劳动关系证明：
- 提供劳动、聘用合同文本复印件，或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料。这有助于确认您与用人单位之间的法律关系。
医疗机构出具的证明：
- 包括职工受伤害时初诊诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书），以及与伤情有关的病历材料。这些材料能够证明您因事故受到的伤害程度和性质。
公安部门或相关部门的证明：
- 针对“因工外出交通事故”这一情况，您需要提交公安部门（如交警部门）出具的交通事故责任认定书或其他相关证明。这份证明将明确事故的责任划分，对于工伤认定至关重要。它应能证明您在事故中并非主要责任方，且事故是在因工外出期间发生的。
其他可能需要的材料：
- 根据具体情况，人力资源社会保障部门可能还会要求您提供与伤情有关的病历、影像报告等医学资料，以更全面地了解您的伤害情况。
- 如果您委托代理人办理工伤认定，代理人还需要提交授权委托书。
在准备这些材料时，请确保它们的真实性和完整性。提交后，社会保险行政部门将根据您提供的材料以及相关法律法规进行工伤认定。如果认定成功，您将有权享受相应的工伤保险待遇。
最后，我想强调的是，工伤认定是一个相对复杂的过程，涉及多个方面的证据和材料。如果您在准备过程中遇到任何困难或疑问，建议及时咨询专业的法律人士或当地的社会保险行政部门，以确保您的权益得到充分保障。