被拘留或缓刑一年对退休后工资的影响，主要取决于您的身份类别（如公职人员、企业退休人员等）以及具体政策规定。以下是对此问题的详细分析：

一、退休人员被判处缓刑前已退休的情况

1. 公职人员

   • 缓刑期间：公职人员退休后被判处有期徒刑宣告缓刑期间，通常会停发退休费待遇，改按原基本退休费的60%计发生活费。
   • 缓刑期满后：刑罚执行完毕或缓刑考验期满不再执行原判刑罚的，可能会按一定比例降低基本退休费，补贴也可能按较低级别确定，并据此参与后续退休费调整。

2. 企业退休人员

   • 缓刑期间：企业退休人员犯罪被判处缓刑的，在缓刑考验期内，一般不影响其原享受的基本养老金待遇。
   • 养老金调整：不过，一些地区可能规定，在缓刑考验期内，基本养老金不作调整；考验期满后，再按照相关规定调整养老金。

二、退休人员被判处缓刑前未退休的情况

1. 公职人员

   • 一般影响：公职人员在工作期间犯罪被判处缓刑，通常会被开除公职，随之失去享受相应退休待遇的资格。这意味着，即使您未来达到退休年龄，也无法享受基于公职身份的退休待遇。

2. 企业职工

   • 劳动合同解除：企业职工在未退休前犯罪被判处缓刑的，用人单位可根据劳动合同法等相关法律法规及企业内部规章制度决定是否解除劳动合同。若合同解除，您需以灵活就业人员等身份继续缴纳养老保险，达到法定退休年龄和缴费年限后领取养老金，待遇可能较低。
   • 劳动合同未解除：若用人单位未解除劳动合同，您继续工作并缴纳养老保险，到退休时一般可按正常程序办理退休手续并享受相应待遇。但缓刑期间的表现可能会影响养老金的计算，例如，如果缓刑期间您无法正常工作，可能导致缴费年限减少或缴费基数降低，进而影响养老金水平。

三、其他注意事项

• 社保缴纳：无论您是公职人员还是企业职工，缓刑期间都应尽量保持社保缴纳的连续性，以免影响退休后的养老金待遇。
• 地区差异：不同地区对退休人员被判处缓刑后的工资处理可能存在差异。因此，建议您咨询当地社保部门或所在单位人事部门以获取准确信息。
• 遵守规定：在缓刑期间，您应严格遵守法律、行政法规及考察机关的规定，否则可能影响退休工资的发放或调整。

四、法律建议

• 了解政策：在面临此类情况时，首先应了解自己所在单位或地区的具体政策规定，以便做出更合理的决策。
• 保持沟通：与用人单位和社保部门保持沟通，及时了解自己的社保缴纳情况和退休待遇变化。
• 寻求帮助：如果您对相关政策或法律条款有疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供更详细的法律建议。

总结来说，被拘留或缓刑一年对退休后工资的影响是多方面的，涉及身份类别、具体政策规定以及社保缴纳情况等多个因素。因此，在处理此类问题时，应综合考虑各种因素，确保自己的权益得到妥善维护。