关于“电梯维修让一个人去是否违法”的问题，结论前置如下：

1. 若电梯维修工作本身存在较高安全风险，仅让一个人去进行维修，可能违反安全生产相关规定。
2. 若电梯维修工作相对简单，风险较低，且维修人员具备相应资质和经验，让一个人去进行维修可能并不违法，但需确保维修过程中的安全措施到位。

详细分析如下：

一、从安全生产法规的角度分析

根据《中华人民共和国安全生产法》的相关规定，生产经营单位在进行危险作业时，应当安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。电梯维修工作，尤其是涉及高空作业、电气作业等高风险环节时，如果仅让一个人去进行，可能无法有效应对突发情况，增加事故风险，从而违反安全生产法规。

二、从电梯维修工作的实际性质分析

1. 高风险维修工作：如果电梯维修工作涉及高空作业、电气作业等高风险环节，或者电梯本身存在严重故障，需要多人协作才能完成维修，那么仅让一个人去进行维修显然是不合适的，可能违反相关安全规定。
2. 低风险维修工作：如果电梯维修工作相对简单，如更换灯泡、调整门缝等，且维修人员具备相应资质和经验，能够独立完成维修任务，那么让一个人去进行维修可能并不违法。但即便如此，也需确保维修过程中的安全措施到位，如佩戴安全帽、使用绝缘工具等。

三、从实际操作和管理的角度分析

1. 维修人员的资质和经验：无论电梯维修工作的风险高低，维修人员都应具备相应的资质和经验，能够熟练掌握维修技能和安全操作规程。如果维修人员不具备这些条件，那么让一个人去进行维修将增加事故风险。
2. 维修过程中的安全措施：在电梯维修过程中，应采取必要的安全措施，如设置警示标志、切断电源、使用安全带等。如果仅让一个人去进行维修，且未采取这些安全措施，那么将违反相关安全规定。

四、法律建议

1. 对于物业或电梯管理单位：应确保电梯维修工作的安全性和合规性，根据维修工作的风险程度合理安排维修人员数量，并确保维修人员具备相应资质和经验。同时，应制定完善的电梯维修安全管理制度和操作规程，并加强对维修人员的培训和管理。
2. 对于维修人员：应自觉遵守相关安全规定和操作规程，确保维修过程中的安全。如果发现维修工作存在安全隐患或无法独立完成时，应及时向物业或电梯管理单位报告并寻求帮助。

五、可能的法律后果

如果因电梯维修工作安排不当或安全措施不到位导致事故发生，物业或电梯管理单位以及维修人员可能面临法律责任。根据事故的具体情况和后果严重程度，可能涉及行政处罚、民事赔偿甚至刑事责任。

如有任何关于房产纠纷或物业纠纷的法律问题，欢迎直接向我咨询。