对单位行贿罪的处罚主要分为两个档次，具体如下：

1. 基本处罚档次：

   • 根据《中华人民共和国刑法》第三百九十一条的规定，为谋取不正当利益，给予国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体以财物的，或者在经济往来中，违反国家规定，给予各种名义的回扣、手续费的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
   • 对于单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚，即处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

2. 情节严重时的处罚档次：

   • 若行贿情节严重，根据同一法条的规定，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
   • 对于单位犯此罪且情节严重的，同样对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。这里的“情节严重”通常指的是行贿数额巨大、行贿次数多、行贿手段恶劣、对国家或社会利益造成重大损失等情形。

在司法实践中，对单位行贿罪的处罚还会考虑以下因素：

• 行贿数额：行贿数额是判断情节严重与否的重要指标之一。一般来说，行贿数额越大，处罚越重。
• 行贿次数和手段：多次行贿或采用隐蔽、狡猾的手段行贿，往往被视为情节严重，会受到更严厉的处罚。
• 造成的后果：行贿行为是否对国家或社会利益造成了重大损失，也是判断情节严重与否的重要因素。如果行贿行为导致了严重的后果，如国家财产损失、社会秩序混乱等，那么处罚将会更加严厉。
• 自首和立功表现：如果行贿人在被追诉前主动交待行贿行为，或者有立功表现，如揭发他人犯罪行为、协助司法机关抓捕其他犯罪嫌疑人等，那么可以从轻或者减轻处罚。

法律建议：

• 对于单位而言，应严格遵守法律法规，杜绝任何形式的行贿行为。同时，加强内部管理和监督，防止员工或管理人员利用职务之便进行行贿活动。
• 对于个人而言，同样应坚守法律底线，不参与任何行贿行为。如果发现身边有行贿行为发生，应及时向相关部门举报，共同维护社会的公平与正义。

如果您或您的单位涉及对单位行贿罪的相关问题，或者有任何法律疑问，都可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律意见和帮助。