结论概述：

关于“假的营业执照现负责人完全不知情会有事吗”这一问题，需要分情况讨论。如果现负责人确实完全不知情，且没有参与伪造或使用假营业执照的行为，一般情况下不会直接承担法律责任。但具体情况还需根据实际证据和法律规定来判断。

详细分析：

1. 不知情且未参与的情况：

   • 如果现负责人确实对营业执照的伪造行为完全不知情，且没有以任何方式参与或协助伪造、使用假营业执照，那么根据一般的法律原则，他/她不应承担直接的法律责任。
   • 然而，这并不意味着现负责人可以完全置身事外。在发现营业执照为假后，现负责人有义务立即采取措施，如向相关部门报告、配合调查等，以防止假营业执照被进一步使用或造成更大的损害。

2. 可能涉及的间接责任：

   • 尽管现负责人可能不知情，但如果他/她作为公司负责人，未能尽到合理的审查义务，导致假营业执照被使用并造成了损害，那么他/她可能因疏忽或管理不善而承担一定的间接责任。
   • 例如，如果现负责人没有定期检查营业执照的真实性，或者没有建立有效的内部审核机制，导致假营业执照被长期使用，那么他/她可能因未履行管理职责而受到批评或处罚。

3. 法律后果与应对措施：

   • 如果现负责人被证实与伪造或使用假营业执照的行为有关，那么他/她可能面临行政处罚（如罚款、吊销营业执照等）甚至刑事责任（如伪造国家机关证件罪）。
   • 因此，现负责人在发现营业执照为假后，应立即停止使用该营业执照，并向工商行政管理部门报告，配合调查并说明情况。同时，应积极采取措施纠正错误，如重新申请真实的营业执照等。

4. 证据与证明责任：

   • 在法律程序中，现负责人需要提供充分的证据来证明自己确实不知情且未参与伪造或使用假营业执照的行为。这可能包括公司内部的文件记录、员工证言、相关交易记录等。
   • 如果现负责人无法提供足够的证据来证明自己的清白，那么他/她可能面临不利的法律后果。

建议与总结：

• 作为公司负责人，应定期检查营业执照的真实性，并建立有效的内部审核机制，以防止类似情况的发生。
• 如果发现营业执照为假，应立即停止使用并向相关部门报告，配合调查并说明情况。
• 在法律程序中，应积极提供证据来证明自己的清白，并寻求专业法律帮助以维护自己的合法权益。

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