医生集团确实有可能作为合伙企业存在，但需要满足一定的法律条件和程序。以下从多个角度对此问题进行分析：

1. 合伙企业的定义与特征：

   • 合伙企业是指由两个或两个以上的自然人、法人或其他组织，根据合伙协议共同出资、共同经营、共享收益、共担风险，并对企业债务承担无限连带责任的组织形式。
   • 合伙企业的核心特征在于其合伙性，即合伙人之间的共同出资、共同经营和共同承担风险。

2. 医生集团作为合伙企业的可能性：

   • 医生集团若由多个医生或医疗实体共同出资设立，且这些出资者之间签订了合伙协议，明确各自的权利和义务，共同经营医疗业务，并共享收益、共担风险，那么医生集团在形式上就符合合伙企业的定义。
   • 此外，医生集团作为合伙企业还需要满足相关法律法规的规定，如《中华人民共和国合伙企业法》等，这些法律对合伙企业的设立、组织、运营、解散等方面都做出了详细规定。

3. 医生集团作为合伙企业的法律考量：

   • 设立程序：医生集团若要作为合伙企业设立，需要按照《中华人民共和国合伙企业法》的规定，向工商行政管理部门申请登记，并提交相关文件，如合伙协议、合伙人身份证明等。
   • 责任承担：在合伙企业中，合伙人对企业的债务承担无限连带责任。这意味着，如果医生集团作为合伙企业运营过程中产生债务，每个合伙人都有可能需要用其个人财产来承担这些债务。
   • 税务处理：合伙企业本身不缴纳企业所得税，而是由合伙人分别缴纳个人所得税。这种税务处理方式可能对医生集团的财务安排产生影响，需要在进行税务筹划时予以考虑。

4. 实际操作中的建议：

   • 明确合伙协议：医生集团若要作为合伙企业设立，应制定详细的合伙协议，明确各合伙人的出资比例、权利义务、利润分配、亏损承担等事项，以避免未来可能出现的纠纷。
   • 咨询专业律师：在设立和运营过程中，医生集团应咨询专业律师，确保符合相关法律法规的规定，并妥善处理可能出现的法律问题。
   • 考虑税务筹划：由于合伙企业的税务处理方式与有限责任公司等不同，医生集团应在进行税务筹划时充分考虑这一点，以优化税务负担。

综上所述，医生集团有可能作为合伙企业存在，但需要满足一定的法律条件和程序。如果你在这方面有具体的法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。