关于陪护假每个老人有几天休息的问题，需要明确的是，陪护假通常并非按“每个老人”来计算天数，而是与员工的生育情况、配偶生育情况或家庭照顾需求等相关。不过，我可以根据一般情况和贵州省的具体规定来为您详细解答。

1. 一般情况下的陪护假：

   • 在我国，陪护假（也称为护理假或陪产假）的具体天数因地区而异，且通常与员工的生育或配偶生育情况相关。一般来说，陪护假是给予男性员工在配偶生育期间的一种假期，以便其能够陪伴和照顾配偶及新生儿。
   • 陪护假的天数可能从几天到几十天不等，具体取决于当地的法律法规和政策规定。

2. 贵州省的陪护假规定：

   • 根据《贵州省人口与计划生育条例》的最新规定，符合政策生育的男方，可享受护理假15天。这一规定确保了男方在配偶生育期间能够有足够的时间进行陪伴和照料。
   • 需要注意的是，这一假期是适用于符合法律、法规规定生育子女的情况，即只有依法登记结婚并符合计划生育政策的夫妻，男方才能享受这一假期。

3. 关于“每个老人”的陪护假：

   • 如果您是指因家庭中有老人需要照顾而希望获得的假期，这通常不属于陪护假的范畴。在我国，对于因家庭中有老人需要照顾而希望获得的假期，可能涉及的是探亲假、事假或其他类型的假期，具体取决于用人单位的规章制度和当地的法律法规。
   • 如果您或您的家庭成员因特殊情况（如老人重病、需要长期照顾等）需要请假，建议与用人单位协商，并根据用人单位的规章制度和当地的法律法规来申请相应的假期。

4. 建议与指导：

   • 为了确保您能够准确了解并享受相应的假期权益，建议您直接查阅当地的官方文件或咨询当地的卫生健康部门、人力资源和社会保障部门等，以获取最准确的信息。
   • 同时，用人单位也应加强对相关法律法规的学习和宣传，确保员工的合法权益得到充分保障。如果您在申请假期过程中遇到任何问题或纠纷，也可以随时向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议。

总结来说，陪护假的天数因地区而异，且通常与员工的生育或配偶生育情况相关。在贵州省，符合政策生育的男方可享受15天的陪护假。如果您是指因家庭中有老人需要照顾而希望获得的假期，建议与用人单位协商并根据当地法律法规来申请。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。