结论：掩隐案件中取保候审后工资卡能否解控，需结合案件具体情况、司法机关处理进度及银行卡冻结原因综合判断，无法一概而论。以下从不同角度详细分析：

一、工资卡冻结的常见原因

1. 与案件直接关联
   若工资卡被冻结是因司法机关认为卡内资金与掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪（简称“掩隐罪”）的赃款有关（如资金来源涉及违法所得、用于犯罪活动等），则需通过刑事诉讼程序证明资金合法性后，才可能解冻。
   示例：若工资卡内部分资金来自上游犯罪的赃款，或被用于转移赃款，司法机关可能依法冻结卡内全部或部分资金。

2. 取保候审的附加条件
   取保候审期间，司法机关可能要求嫌疑人遵守“不得接触特定人员”“不得转移财产”等条件。若工资卡被认定为可能涉及财产转移的工具，可能被临时冻结作为保障措施。
   法律依据：根据《刑事诉讼法》第71条，取保候审的嫌疑人需遵守“未经执行机关批准不得离开所居住的市、县”“住址、工作单位和联系方式发生变动的，在24小时以内向执行机关报告”等规定，但未直接规定银行卡冻结，实践中可能结合案件风险采取措施。

3. 银行自主风控或司法协助冻结
   银行可能因反洗钱监测到异常交易（如频繁大额转账、与涉案账户往来）而临时冻结账户；或司法机关通过“总对总”网络查控系统要求银行协助冻结。
   处理方式：需联系银行或司法机关核实冻结主体及原因，再针对性解决。

二、解控的关键条件与流程

1. 证明资金合法性
   若工资卡被冻结因涉嫌赃款，需提供证据证明卡内资金来源合法（如工资流水、劳动合同、纳税证明等），排除与犯罪活动的关联。
   操作建议：委托律师向冻结机关（如公安局、检察院）提交《解除冻结申请书》及证据材料，申请解冻。

2. 案件终结或变更强制措施

   • 若案件经侦查、审查起诉后认定不构成犯罪，或法院判决无罪，司法机关应依法解除冻结。
     
   • 若取保候审期间被变更强制措施（如逮捕），冻结措施可能延续，需根据新情况处理。
     法律依据：根据《公安机关办理刑事案件程序规定》第247条，冻结存款、汇款等财产的期限为6个月，每次续冻期限不得超过6个月；案件终结的，应立即解除冻结。

3. 协商或申诉途径

   • 若冻结因银行风控导致，可与银行沟通说明情况，申请解冻。
     
   • 若认为冻结违法，可向冻结机关的上级部门或同级检察院申诉，要求纠正。
     示例：若冻结机关未依法出具冻结文书，或冻结期限超期，可依法提出异议。

三、实务中的注意事项

1. 及时沟通：发现工资卡被冻结后，应第一时间联系冻结机关或银行，了解冻结原因、期限及解冻条件。
   
2. 保留证据：妥善保存工资流水、劳动合同、纳税记录等证明资金合法性的材料，避免因证据缺失延误解冻。
   
3. 律师协助：刑事案件中，律师可代为与司法机关沟通、提交申请，提高解冻效率，尤其在资金来源复杂或案件争议较大时。

总结：工资卡能否解控需根据冻结原因、案件进展综合判断。若因掩隐罪相关原因被冻结，需通过证明资金合法性或等待案件终结解冻；若因银行风控或程序问题，可协商或申诉解决。建议尽快委托律师介入，针对性制定解冻方案。如有进一步疑问，可直接向我咨询。