公职人员嫖娼被抓，确实存在被开除的风险，但具体是否会被开除，需结合多种因素综合判断。以下从不同角度为你详细分析：
一、法律层面
行政处罚与纪律处分的关系：
- 嫖娼行为违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，一旦被公安机关查处，通常会面临行政拘留、罚款等行政处罚。
- 对于公职人员而言，除了接受行政处罚外，还可能面临党纪政纪处分。根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第四十条的规定，公职人员嫖娼的，予以撤职或者开除处分。这意味着，在法律层面，公职人员嫖娼是可能面临开除的严重后果的。
具体情节的考量：
- 虽然法律有明确规定，但在实际操作中，是否开除还会考虑具体情节，如嫖娼的次数、是否造成恶劣影响、是否有悔过表现等。
- 如果公职人员是初犯，且情节较轻，没有造成严重后果，同时表现出真诚的悔过态度，那么相关部门在决定处分时可能会酌情考虑，给予较轻的处分，如撤职而非开除。
二、实践层面
单位内部规定：
- 除了国家法律法规外，公职人员所在单位还可能有自己的内部规定，对嫖娼等违纪行为有更具体的处分标准。
- 这些内部规定可能更加严格，也可能在某些情况下给予一定的宽限或缓冲。因此，在判断公职人员是否会被开除时，还需要考虑其所在单位的具体规定。
社会舆论与影响：
- 公职人员作为社会公众人物，其行为往往受到更多关注。嫖娼行为一旦曝光，很可能引发社会舆论的谴责，对公职人员的形象和声誉造成严重影响。
- 在这种背景下，相关部门在决定处分时可能会更加严厉，以维护公职人员的整体形象和公信力。
三、建议与提醒
严格遵守法律法规：
- 作为公职人员，应该时刻牢记自己的身份和职责，严格遵守国家法律法规和党纪政纪规定，远离任何违法违纪行为。
积极面对与改正：
- 如果不幸涉及嫖娼等违纪行为，应该积极面对，主动配合相关部门的调查和处理，表现出真诚的悔过态度。
- 同时，也可以寻求法律援助或咨询专业律师，了解自己的权利和义务，以及可能面临的法律后果和处分措施。
加强自我约束与监督：
- 公职人员应该加强自我约束和监督，时刻保持清醒的头脑和坚定的立场，不被任何诱惑所动摇。
- 同时，也可以积极参与单位组织的廉政教育和培训活动，提高自己的法律意识和道德水平。
总之，公职人员嫖娼被抓确实存在被开除的风险，但具体是否会被开除还需结合多种因素综合判断。作为公职人员，应该时刻牢记自己的身份和职责，严格遵守法律法规和党纪政纪规定，远离任何违法违纪行为。如果你或你身边的人涉及此类问题，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。