交通运输业安全生产违规操作的主要法律依据包括《中华人民共和国安全生产法》以及相关的交通运输行业法规。以下从不同角度为您详细分析：
《中华人民共和国安全生产法》的相关规定：
- 违规操作的法律责任：根据《安全生产法》的规定，生产经营单位若未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训，或者未如实记录安全生产教育和培训情况，以及未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报等违规操作行为，将面临责令限期改正、罚款等行政处罚。若因违规操作导致生产安全事故，相关责任人员还可能面临更严厉的刑事处罚。
- 具体条款示例：如《安全生产法》第九十四条明确规定，生产经营单位有未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训等行为的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款。
交通运输行业法规的相关规定：
- 道路交通安全法规：对于交通运输业而言，道路交通安全法规是规范驾驶行为、保障交通安全的重要依据。如《中华人民共和国道路交通安全法》规定，驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定，按照操作规范安全驾驶、文明驾驶。若因违规操作导致交通事故，驾驶人将承担相应的法律责任。
- 行业特定法规：除了道路交通安全法规外，交通运输业还涉及航空、铁路、水运等多个领域，每个领域都有其特定的安全生产法规。例如，航空领域有《中华人民共和国民用航空法》等，铁路领域有《中华人民共和国铁路法》等，这些法规都对各自领域内的安全生产违规操作行为进行了明确规定。
违规操作可能引发的法律后果：
- 行政处罚：如前所述，违规操作可能面临责令限期改正、罚款、停产停业整顿等行政处罚。
- 刑事责任：若违规操作导致严重后果，如重大交通事故、人员伤亡等，相关责任人员还可能构成犯罪，面临刑事处罚。例如，根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，因违规操作导致重大责任事故罪的，将处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
建议：
- 交通运输企业应严格遵守安全生产法规，加强从业人员的安全生产教育和培训，确保从业人员熟悉并掌握相关操作规程和安全知识。
- 企业应建立健全安全生产管理制度，定期进行事故隐患排查治理，并将相关情况如实记录并通报给从业人员。
- 若遇到安全生产违规操作相关问题或纠纷，建议及时咨询专业律师，以便更好地维护自身合法权益。
作为程晴晴律师，我专注于婚姻家庭和交通事故领域，如果您有相关法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。