上班路上骑电车摔伤，是否属于工伤，主要取决于事故是否构成“非本人主要责任的交通事故”。以下是对此问题的详细分析：

一、工伤认定的基本条件

根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤通常指的是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的事故伤害。然而，对于上下班途中的伤亡，也有特定的认定条件，即受到“非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害”的，应当认定为工伤。

二、具体判定要素

1. 地点与时间：

   • 摔伤必须发生在上下班的合理路线和时间内，这符合“上下班途中”的条件。

2. 事故类型：

   • 摔伤需是由交通事故导致的。交通事故通常涉及至少两方当事人（如车辆与车辆、车辆与行人等），并且需要由交通管理部门出具事故认定书来确定责任。单纯的个人摔倒，没有其他方参与，通常不被视为交通事故。

3. 责任判定：

   • 即使是交通事故，也必须满足“非本人主要责任”的条件才能被认定为工伤。如果摔伤是由于自身疏忽或违反交通规则造成的，那么它不会被认定为工伤。责任判定通常由交通管理部门出具的事故认定书为依据。

三、具体情况分析

1. 属于工伤的情况：

   • 在骑电车上班途中，与其他车辆（如机动车、非机动车）发生碰撞等交通事故，且经交警部门认定，本人不承担主要责任（即本人承担同等责任、次要责任或无责任），这种情况下可以认定为工伤。例如，正常骑行时被闯红灯的汽车碰撞导致摔伤，且汽车司机负主要责任。

2. 不属于工伤的情况：

   • 因自身违反交通规则（如闯红灯、逆行）导致发生交通事故并摔伤，且经交警认定本人承担主要责任。
   • 由于自身骑车不小心（如操作失误、未注意路面状况）导致的摔伤，或因地面有积水、结冰等非第三方原因滑倒摔伤，这些都不属于“受到非本人主要责任的交通事故”，因此不能认定为工伤。

四、建议与操作指南

• 在发生摔伤事故后，首先应立即报警并寻求医疗救助。
• 确保获取交通管理部门出具的事故认定书，以明确事故责任和性质。
• 如果确实符合工伤认定的条件，应及时向所在单位提出工伤认定申请，并按照相关程序进行申报和鉴定。
• 如对工伤认定结果有异议，可依法申请复议或提起行政诉讼。

综上所述，上班路上骑电车摔伤是否能被认定为工伤，需综合考虑事故的具体情况、责任划分以及是否符合《工伤保险条例》的相关规定。如果你对此有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。