党政机关工作秘密业务一般不可以外包。以下从多个角度进行分析：

1. 法律法规层面：

   • 根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及相关规定，党政机关的工作秘密属于国家秘密的一部分，其管理、保护和使用均受到严格的法律约束。
   • 外包工作秘密业务可能涉及将国家秘密泄露给外部机构或个人，这违反了保密法律的规定，并可能构成违法行为。

2. 安全风险层面：

   • 党政机关的工作秘密往往涉及国家安全、政治稳定、经济安全等重要领域，一旦泄露，可能对国家利益造成重大损害。
   • 外包业务可能引入外部风险，如外部机构或个人的安全意识不足、技术漏洞、管理不善等，这些都可能增加工作秘密泄露的风险。

3. 管理责任层面：

   • 党政机关对其工作秘密负有直接的管理责任，包括保密措施的制定、实施和监督等。
   • 如果将工作秘密业务外包，党政机关可能难以有效控制外部机构或个人的行为，从而难以履行其保密管理责任。

4. 实际操作层面：

   • 即使党政机关认为某些工作秘密业务可以外包，也需要进行严格的审查和评估，确保外部机构或个人具备相应的保密资质和能力。
   • 然而，在实际操作中，这种审查和评估往往难以做到全面和准确，从而增加了工作秘密泄露的风险。

特殊情况说明：

• 如果党政机关确实需要外包某些涉及工作秘密的业务，必须确保外包合同中明确保密条款，要求外部机构或个人严格遵守保密规定，并采取必要的保密措施。
• 同时，党政机关应加强对外部机构或个人的监督和管理，确保其不泄露工作秘密。但即便如此，也不能完全消除工作秘密泄露的风险。

建议：

• 党政机关应尽量避免将工作秘密业务外包，以降低安全风险和管理责任。
• 如果确实需要外包，应进行严格的审查和评估，并采取必要的保密措施和监督管理措施。

如有任何关于党政机关工作秘密业务外包的法律疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。