网贷有逾期，一般情况下是能进华为上班的，但具体还需视逾期情况及华为的招聘政策而定。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
法律层面：
- 网贷逾期主要涉及的是民事借贷关系，它并不直接构成犯罪行为（除非涉及诈骗等恶意行为）。因此，单纯的网贷逾期记录，并不会导致个人在法律上失去就业资格。
- 华为作为一家企业，在招聘时主要关注的是应聘者的专业技能、工作经验、教育背景以及个人品质等，而不会直接将网贷逾期作为拒绝录用的理由。
招聘政策层面：
- 华为的招聘政策可能会包含对应聘者信用状况的考察，但这通常是通过背景调查或信用报告来实现的，且主要关注的是严重的信用问题，如银行贷款逾期、信用卡恶意透支等，而不仅仅是网贷逾期。
- 即使华为在招聘政策中提到了对应聘者信用状况的考察，也并不意味着所有有网贷逾期记录的应聘者都会被拒绝。华为可能会根据逾期的原因、金额、时间长度以及应聘者的整体表现来综合判断。
实际操作层面：
- 如果网贷逾期情况较为轻微，且已经得到了妥善解决（如已经还清欠款），那么这通常不会对求职产生太大影响。
- 如果网贷逾期情况较为严重，或者存在恶意逃避债务的行为，那么这可能会对求职产生一定的负面影响。因为这可能反映出应聘者在诚信或责任感方面存在问题，而这是企业所看重的品质之一。
建议：
- 如果你有网贷逾期记录，但已经得到了妥善解决，且你对自己的专业技能和工作经验有信心，那么你可以正常申请华为的职位。在申请过程中，如实填写相关信息，并准备好解释逾期原因的说明。
- 如果你担心网贷逾期记录会对求职产生影响，你可以在申请前主动与华为的招聘部门或人力资源部门沟通，了解他们的招聘政策和对应聘者信用状况的具体要求。这样可以帮助你更好地准备申请材料，并增加求职成功的几率。
总之，网贷逾期并不一定会成为你进入华为工作的障碍。关键在于你如何处理逾期问题，以及你在求职过程中如何展示自己的专业技能和品质。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。