核心结论：针对合伙协议签订后却一直未能租到场地的情况，可以从协商解决、审查合伙协议条款、考虑解除合伙协议或寻求法律救济这几个方面来处理。以下是具体情况的分析：

1. 协商解决：

   • 沟通协商：首先，建议各合伙人之间进行坦诚的沟通，了解未能租到场地的具体原因，是市场原因、资金问题还是其他障碍。通过协商，可以共同寻找解决方案，比如调整租赁预算、扩大搜索范围或改变租赁条件等。
   • 重新规划：如果租赁场地是合伙业务的关键环节，且短期内难以解决，可以考虑重新规划业务模式或启动时间，以减轻对合伙业务的影响。

2. 审查合伙协议条款：

   • 租赁条款：仔细审查合伙协议中关于租赁场地的条款，包括租赁期限、租金支付方式、违约责任等。如果协议中有明确的租赁时间表或违约责任条款，可以根据这些条款来评估当前情况，并考虑是否需要采取进一步行动。
   • 灵活性条款：查看协议中是否有关于因不可抗力或其他特殊情况导致租赁延迟或取消的灵活性条款。这些条款可能为合伙人提供了一定的法律保护或解决方案。

3. 考虑解除合伙协议：

   • 协商解除：如果租赁场地的问题无法解决，且对合伙业务造成了重大影响，各合伙人可以协商解除合伙协议。在协商解除时，应明确解除的条件、后续事宜的处理方式（如资金退还、资产分配等）以及违约责任的承担等。
   • 法定解除：如果合伙协议中约定了特定的解除条件，且这些条件已经满足，或者存在法定解除的情形（如一方严重违约、不可抗力导致合同目的无法实现等），则可以根据法律规定或协议约定来解除合伙协议。

4. 寻求法律救济：

   • 诉讼或仲裁：如果各合伙人之间无法就租赁场地问题或合伙协议的解除达成一致，可以考虑通过诉讼或仲裁等法律途径来解决争议。在提起诉讼或仲裁前，应收集相关证据（如合伙协议、沟通记录、租赁市场情况等）以支持自己的主张。
   • 律师协助：在整个过程中，建议寻求专业律师的协助。律师可以提供法律咨询、起草或审查相关文件、参与谈判或诉讼/仲裁等法律服务，以帮助合伙人更好地维护自己的权益。