收到调解仲裁短信回复本金是否真实，需要结合具体情况进行判断，不能一概而论。以下是从多个角度为你详细分析：
一、短信内容分析
纠纷背景相关性：
- 如果你近期确实存在劳动争议，且该争议涉及工资、奖金等本金的支付问题，那么短信内容与你的纠纷紧密相关，真实性较高。
- 反之，如果短信提及的纠纷与你近期的劳动经历完全不符，或者你从未与相关单位或个人发生过劳动争议，那么应高度怀疑短信的真实性。
信息规范性与详细性：
- 正规的调解仲裁短信通常包含明确的仲裁机构名称、调解或仲裁案件编号、涉及的当事人信息、调解或仲裁事由及联系电话等关键信息。
- 如果短信内容模糊、缺乏具体细节，或者存在明显的语法、拼写错误，甚至要求你点击链接下载不明软件、提供银行卡号、密码、验证码等敏感信息，那么很可能是虚假短信。
二、核实信息准确性
官方渠道查询：
- 你可以登录当地劳动争议仲裁委员会的官方网站，使用案件查询功能输入相关信息进行核实。
- 或者直接拨打仲裁委员会公布的官方联系电话，向工作人员咨询是否有涉及你的调解或仲裁案件。
警惕异常要求：
- 正规的调解仲裁机构不会在短信中要求你向私人账户转账缴费，或者提供其他敏感信息。
- 如遇此类要求，应立即停止操作，并确认短信为诈骗短信。
三、保护个人信息与财产安全
- 在未确认短信真实性的情况下，切勿轻易透露个人敏感信息，如身份证号、银行账号、密码等。
- 对于要求提供个人信息的短信，应谨慎对待，通过官方渠道进行核实后再做决定。
- 如果确认短信为诈骗短信，应立即删除并报警处理，同时提醒身边亲友提高警惕。
四、后续行动建议
如果短信真实：
- 你应积极与仲裁机构联系，了解调解或仲裁的具体情况，包括调解或仲裁的时间、地点、程序等。
- 准备好相关证据材料，如劳动合同、工资条、考勤记录等，以支持你的主张。
- 按照仲裁机构的要求参与调解或仲裁程序，维护自己的合法权益。
如果短信虚假：
- 你应保留好短信证据，及时向公安机关报案，以便追究诈骗者的法律责任。
- 同时，你可以向当地劳动争议仲裁委员会咨询，了解如何防范类似诈骗行为，保护自己的合法权益。
总结与建议：收到调解仲裁短信时，首先保持冷静，不要盲目恐慌或轻信。按照上述方法逐一分析短信内容、核实信息准确性，并通过官方渠道进行确认。如确认为真实短信，应积极应对；如确认为诈骗短信，应立即删除并报警处理。如果你在处理过程中遇到任何法律问题或困惑，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律帮助。