结论：合伙分开后又想一起干，需要注意明确合作意向与协议、梳理过往合作问题、明确新的合作模式与权益分配、考虑税务与财务问题以及建立有效的沟通与决策机制等多个方面。

1. 明确合作意向与协议

• 合作意向：首先，双方需要明确再次合作的意向，并就合作的具体内容、目标、期限等达成共识。这是再次合作的基础，确保双方在同一频道上，避免后续因理解差异产生纠纷。
• 合作协议：基于明确的合作意向，双方应签订新的合作协议。协议中应详细规定各方的权利、义务、责任分配、利润分配、亏损承担等关键条款。合作协议是双方合作的法律基础，对于保障双方权益至关重要。

2. 梳理过往合作问题

• 问题总结：在再次合作前，双方应共同回顾并总结过往合作中出现的问题，如管理不善、沟通不畅、利益分配不均等。
• 解决方案：针对这些问题，双方应协商制定具体的解决方案，并在新的合作协议中明确体现。这有助于避免类似问题再次发生，提升合作效率。

3. 明确新的合作模式与权益分配

• 合作模式：根据双方的需求和资源情况，确定新的合作模式，如继续沿用原有的合伙模式、改为股份制合作等。
• 权益分配：明确新的权益分配方式，包括利润分配、股权比例、投票权等。这有助于确保双方在合作中的权益得到公平保障。

举例：假设双方原先是等额出资的合伙关系，但再次合作时，一方愿意多出资以获取更多股权。此时，双方应在合作协议中明确新的股权比例和利润分配方式，如按照出资比例分配利润或约定特定的利润分配比例。

4. 考虑税务与财务问题

• 税务筹划：再次合作可能涉及税务问题，如企业所得税、个人所得税等。双方应咨询专业税务顾问，进行合理的税务筹划，以降低税务成本。
• 财务管理：建立规范的财务管理制度，确保合作资金的透明使用和有效监管。这有助于避免财务纠纷，保障合作的顺利进行。

5. 建立有效的沟通与决策机制

• 沟通机制：建立定期的沟通会议制度，确保双方能够及时了解合作进展、解决问题。同时，保持日常的沟通联系，以便随时应对突发情况。
• 决策机制：明确决策流程和权限分配，确保在合作过程中能够迅速、有效地做出决策。这有助于提升合作效率，避免决策延误带来的损失。

额外建议：在再次合作前，双方还可以考虑进行尽职调查，了解对方的财务状况、信用记录等，以降低合作风险。同时，保持对合作进展的持续关注，及时调整合作策略，以适应市场变化。

最后，合伙分开后又想一起干是一个复杂但可行的选择。只要双方能够充分沟通、明确合作意向与协议、梳理过往问题、明确新的合作模式与权益分配、考虑税务与财务问题以及建立有效的沟通与决策机制，就有可能实现再次合作的成功。如果有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。