法人可以和大股东“叫板”，但具体能否成功以及“叫板”的方式和后果，取决于多种因素。以下从不同角度为你详细分析：
一、法人与大股东的法律地位
法人，即公司本身，是一个独立的法律实体，拥有自己的财产和权利，能够以自己的名义进行法律行为。而大股东，则是持有公司较大比例股份的股东，对公司决策有重要影响力。从法律地位上看，法人和大股东是两个独立的主体，它们之间的权利和义务由公司章程、公司法以及其他相关法律法规规定。
二、法人“叫板”大股东的可能情形
公司决策分歧：当大股东提出的决策方案可能损害公司或其他股东利益时，法人（通常通过董事会或股东会）可以提出异议，甚至否决该方案。这是法人维护公司整体利益的一种表现。
大股东滥用权利：如果大股东利用其控股地位，滥用股东权利，损害公司或其他股东利益，法人可以依法提起诉讼，要求大股东承担赔偿责任。这是法人对大股东行为的一种法律制约。
公司治理结构调整：在某些情况下，法人可能希望通过调整公司治理结构（如更换董事会成员、修改公司章程等）来限制大股东的权力，以实现公司更均衡的发展。
三、法人“叫板”大股东的注意事项
法律依据：法人“叫板”大股东必须有明确的法律依据，不能凭空指责或采取非法手段。否则，法人可能面临法律责任。
程序合规：法人“叫板”大股东的过程必须符合公司章程和公司法的规定，包括决策程序、表决方式等。否则，法人的行为可能被视为无效。
证据充分：如果法人认为大股东存在违法行为或损害公司利益的行为，必须收集充分的证据来支持其主张。否则，法人可能难以在法律上获得支持。
考虑后果：法人“叫板”大股东可能会引发一系列法律后果，包括诉讼、仲裁等。因此，法人在采取行动前必须充分考虑这些后果，并做好应对准备。
四、实际案例与启示
在实际操作中，法人“叫板”大股东的案例并不少见。例如，在某些公司中，大股东可能试图通过关联交易、资金占用等方式损害公司利益。这时，法人（通常通过董事会或独立董事）可以依据公司法和公司章程的规定，对大股东的行为提出异议，并要求其纠正。如果大股东拒不纠正，法人还可以依法提起诉讼或向监管部门举报。
建议：如果你作为法人面临与大股东的分歧或冲突，建议首先咨询专业律师（即我，董飞律师，专注于股权转让、刑事辩护领域），了解你的权利和义务以及可能的法律后果。同时，保持冷静和理性，通过合法途径解决问题，避免采取过激行为导致不必要的法律风险。