您好，关于公务员是否会返聘的问题，这主要取决于具体的政策规定和实际情况。以下是我为您详细梳理的相关信息：

首先，根据一些地方性的政策规定，如《关于规范离退休人员返聘工作的通知》中明确指出，党政机关、参照公务员法管理事业单位、全额拨款事业单位是严禁返聘离退休人员的。这是为了优先解决适龄劳动者的就业和再就业问题，并减少财政性资金支出。

然而，对于差额拨款和自收自支的事业单位，如果确因工作需要，是可以返聘离退休人员的。但返聘需要满足一定的条件，包括：

1. 返聘人员必须具有副高以上职称；
2. 身体健康且能够承担正常工作任务；
3. 确因工作需要；
4. 所在单位同意。

对于个别确因工作岗位特殊一时难以找到合适人选的，还可以适当放宽返聘条件，但需要经过组织人社部门的批准。

在返聘程序上，通常需要个人提出书面申请，单位集体研究同意并经公示无异议后，再由业务主管部门审批，最后报组织人社部门备案。返聘期间，用人单位与返聘的离退休人员应签订《离退休人员返聘协议书》，明确聘用期限、工作时间和内容、报酬、医疗、工伤、争议处理等事项。

另外，值得注意的是，即使公务员退休后被返聘，如果其在实际工作中仍然拥有一定的职务，从事具体的公务，并因此拥有公权力，那么在某些情况下，他们仍然可能被视为国家工作人员，并需要承担相应的法律责任。例如，在涉及受贿等违法犯罪行为时，退休后被返聘的公务员如果利用职务之便谋取私利，同样会受到法律的制裁。

综上所述，公务员是否会返聘主要取决于具体的政策规定和实际情况。如果您有具体的返聘需求或疑问，建议您咨询所在单位的人事部门或相关政策制定部门，以获取更准确和详细的信息。