结论前置：劳动仲裁赔偿金迟了几天，您可以先与对方协商要求尽快支付；若协商无果，可以向劳动仲裁委员会申请强制执行；同时，您还可以根据具体情况要求对方支付逾期利息或赔偿金。

详细分析：

1. 协商解决：

   • 当劳动仲裁赔偿金迟了几天时，首先建议您与对方（通常是用人单位）进行友好协商，了解迟延支付的原因，并要求对方尽快支付赔偿金。
   • 协商过程中，您可以明确告知对方迟延支付可能带来的法律后果，以促使对方尽快履行支付义务。

2. 申请强制执行：

   • 如果协商无果，您可以向作出劳动仲裁裁决的劳动仲裁委员会申请强制执行。
   • 申请强制执行时，您需要提交劳动仲裁裁决书、申请执行书以及您的身份证明等相关材料。
   • 劳动仲裁委员会在收到申请后，会依法对用人单位进行强制执行，确保您的合法权益得到保障。

3. 要求支付逾期利息或赔偿金：

   • 根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，用人单位迟延支付劳动仲裁赔偿金的，您有权要求其支付逾期利息或赔偿金。
   • 逾期利息的计算：通常按照银行同期贷款利率计算，具体公式为：逾期利息 = 赔偿金金额 × 银行同期贷款利率 × 迟延天数 / 365。例如，如果赔偿金为10000元，银行同期贷款利率为4.35%，迟延天数为10天，则逾期利息约为12.19元（10000 × 4.35% × 10 / 365 ≈ 12.19）。
   • 赔偿金的计算：如果因用人单位迟延支付给您造成了实际损失，您可以要求用人单位赔偿这些损失。赔偿金的数额应根据您的实际损失情况来确定，并可能需要提供相关证据来支持您的主张。

特别提醒：

• 在处理劳动仲裁赔偿金迟延支付的问题时，建议您保留好所有相关证据，如劳动仲裁裁决书、支付记录、协商记录等，以便在需要时提供证明。
• 如果您对法律程序不熟悉或担心自己的权益无法得到充分保障，可以随时向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议和帮助。

后续行动建议：

• 首先尝试与对方协商解决，以节省时间和成本。
• 如果协商无果，及时向劳动仲裁委员会申请强制执行，并准备好相关材料。
• 根据实际情况考虑是否要求对方支付逾期利息或赔偿金，并准备好相关证据来支持您的主张。