在双方互殴导致轻微伤的情况下，赔偿标准主要依据《中华人民共和国民法典》及相关法律规定来确定。以下是对赔偿标准的详细解答，希望能为您提供清晰、全面的指导。

一、赔偿项目与计算方式

1. 医疗费用

   • 包括挂号费、检查费、治疗费、药费等实际支出。这些费用需以医院出具的发票或收据作为凭证。例如，若因互殴导致手臂擦伤，花费医疗费500元，则此费用应全额计入赔偿范围。

2. 误工费用

   • 根据受害人误工时间和收入状况确定。误工时间以医疗机构出具的证明为准，收入损失则按最近三年平均收入计算；若受害人无固定收入，则参照相同行业平均工资。例如，个体经营者每日收入300元，误工7天，可主张误工费2100元。

3. 护理费用

   • 针对生活不能自理的受害人，护理费根据护理人员收入及护理期限计算。若聘请护工，则按护工费用计算；若由家人护理，则参照误工费的规定计算。例如，聘请护工每日费用200元，护理期为10天，则需赔偿护理费2000元。

4. 交通费用

   • 赔偿就医或转院产生的合理交通费，需保留出租车票、公交卡记录等凭证。例如，往返医院打车费用累计150元，可据此主张赔偿。

5. 住院伙食补助费

   • 按当地国家机关工作人员出差补助标准计算。如某地区标准为每日100元，住院5天则可获赔500元。

6. 营养费用

   • 根据伤残情况参照医疗意见确定，通常每日30-50元。若医嘱建议补充营养30天，可按每日40元标准主张1200元。

7. 精神损害抚慰金（酌定）

   • 仅适用于造成严重精神损害的情形，金额由法院综合侵权手段、场合等因素酌定。在轻微伤案件中，这一费用一般较少支持，但若存在特殊精神创伤，可提出主张。

二、赔偿原则与责任划分

• 过错责任原则：赔偿金额与过错程度挂钩。若一方承担主要责任（如70%），则需按比例承担更多赔偿义务。
• 实际损失填补：所有赔偿均以实际发生的合理费用为限，需提供病历、工资流水等证据支撑主张。
• 按过错比例分担责任：若双方均有过错，应根据各自过错程度按比例承担赔偿责任。例如，若受害人自身存在30%过错，则加害方仅需承担70%的赔偿责任。

三、赔偿流程与建议

1. 协商调解优先：建议先通过公安机关或人民调解委员会组织协商，达成书面赔偿协议并履行。这既能快速获得赔偿，又可避免诉讼成本。
2. 诉讼维权保障：若协商不成，可在事发一年内向法院提起民事诉讼。需提供医疗记录、费用单据等证据材料，以支持赔偿主张。
3. 保留关键证据：务必保存现场照片、监控录像、医疗报告及费用清单等原始证据。这些证据对于证明伤害事实、确定赔偿金额至关重要。

综上所述，互殴致人轻微伤的赔偿标准涉及多个方面，包括医疗费用、误工费用、护理费用等。在处理此类纠纷时，建议遵循协商调解优先的原则，并保留好关键证据以支持赔偿主张。若协商不成，可通过法律途径维护自身权益。