结论：到了实缴日期现任股东没有实缴，一般情况下不会直接影响前任股东，但具体还需根据股权转让协议的内容、公司章程的规定以及相关法律法规来综合判断。以下从不同角度进行详细分析：

1. 股权转让协议的角度：

   • 如果前任股东与现任股东在股权转让协议中明确约定了实缴出资的义务转移及违约责任，那么现任股东未实缴出资可能构成对股权转让协议的违约。此时，前任股东虽不直接承担实缴责任，但可能依据股权转让协议向现任股东追究违约责任，如要求赔偿损失等。
   • 若股权转让协议中未明确约定实缴出资的义务及违约责任，则前任股东通常不因现任股东未实缴而直接承担责任。

2. 公司章程的角度：

   • 公司章程是公司治理的基本文件，其中可能规定了股东的出资义务、出资方式、出资时间等。如果公司章程明确规定了股东的实缴出资义务及时间，且现任股东未按照章程规定实缴，那么这主要是现任股东对公司及其他股东的违约行为，与前任股东无直接关系。
   • 但需注意的是，如果前任股东在公司章程的制定或修改过程中存在过错，如故意隐瞒重要信息或误导其他股东，导致现任股东未实缴出资，前任股东可能需承担一定的法律责任。不过，这种情况较为特殊，需要具体证据支持。

3. 相关法律法规的角度：

   • 根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规，股东应当按照约定的期限和方式实缴出资。现任股东未实缴出资，主要承担的是对公司及其他股东的违约责任，以及可能面临的行政处罚（如罚款等）。这些责任通常不直接涉及前任股东。
   • 然而，在特定情况下，如前任股东与现任股东存在恶意串通、损害公司或其他股东利益的行为，前任股东可能需与现任股东承担连带责任。但这种情况需要充分的证据证明恶意串通的存在。

建议：

• 对于前任股东而言，如果担心现任股东未实缴出资可能带来的风险，可以在股权转让协议中明确约定实缴出资的义务转移及违约责任，以保障自己的权益。
• 对于现任股东而言，应当严格按照股权转让协议和公司章程的规定实缴出资，以避免承担违约责任和行政处罚。
• 如果发生纠纷或争议，建议及时咨询专业律师，通过法律途径解决纠纷，维护自己的合法权益。

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